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资源配备计划
第九章 资源配备计划
第一节 劳动力安排计划
为了保证施工质量和工期的需要,本工程采取以下组织措施和原则:
1.主要由我公司操作工人组成,同时选用长期合作的劳务队伍,确保人力资源数量和素质。
2.实行操作专业化,按工种和施工部位划分作业班组,提高操作者熟练程度和劳动生产率。
3.动态管理,根据工程进度和计划合理安排劳动力,减少窝工。
4.劳动力不足时,及时调整。采用计件工资制,按国家“劳动法”规定支付节假日和加班工资。
劳务队伍进场前,与公司劳资部门和项目部签订合同,明确工期、质量、安全要求和奖惩措施。同时推行优质优价管理方法。
新工人进场前三天进行安全、防火和文明施工教育,逐级
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