安全生产有关人员、机构、工艺、技术、设施、作业过程及环境变更的管理制度.docxVIP

有关人员、机构、工艺、技术、设施、作业过程及环境变更的管理制度 一、人员变更管理 1、领导管理层人员变更，需及时补充责任制，签订责任状，进行上岗培训教育。 2、安全主管、安全员变更，需及时补充责任制，签订责任状，并到管理部门报名参加业务培训，获取安全员资格证书，方能上岗。 3、技术人员变更，需进行技能考核和岗前培训教育。 4、新工人上岗，需进行“三级教育”培训考核。 5、换岗复工人员，需重新进行岗前培训教育。 6、特殊工种操作人员变更，需进行体检，办理操作证，进行岗前教育和培训。 二、机构变更管理 1、中层管理部门变更，需及时补充责任制，签订责任状，传达规章制度。 2、车间班组变更，需及时补充