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重庆市智翔铺道技术工程
劳务派遣用工治理方法
第一章 总 则
第一条 目的
为进一步标准公司劳务派遣用工治理，理顺劳动关系，完善用人机制，合理配置人力资源，特制定本方法。
其次条 释义
本方法所称劳务派遣工，是指劳动者与劳务派遣单位签订了劳动合同的人员。劳 务派遣工与劳务派遣单位建立劳动合同关系；劳务派遣单位与本公司通过签订《劳务 派遣协议》，把劳动者派遣到本公司工作，本公司与劳务派遣人员之间只有使用关系， 没有聘用合同关系或传统意义上的劳动关系的用工形式。
第三条 适用范围
本方法适用公司全部劳务派遣关系范畴员工第四条 治理职责
〔一〕人力资源部负责劳务派遣工的非“劳动关系治
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