保安部奖惩制度.docVIP

物业文【2010】 号? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 签发人:? 奖惩制度 1.目的 为维护公司员工的劳动纪律，保障公司各项工作的正常进行，激励员工提高工作绩效，特制定本条例。 2.适用范围 本制度适用物业服务中心全体员工。 3.奖惩类别 3.1 奖励分为以下几种： 3.1.1 通报表扬：以书面形式在公告栏内公告；? ? ? 　 3.1.2 嘉奖：每次奖金100元，以书面形式在公告栏内公告； 3.1.3 计功：每次奖金150元，以书面形式在公告栏内公告；　 3.1.4 大功：每次奖金300元，以书面形式在公告栏内公告； 3.1.5 晋级：以书面形式在公告栏内公告； 3.1.6 升职：以书面形式在公告栏内公告。 3.2 惩罚分为以下几种： 3.2.1 口头警告：以书面形式在公告栏内公告；? ? ? ? 　 3.2.2 书面警告：以书面形式在公告栏内公告； 3.2.3 最终警告：以书面形式在公告栏内公告；　 3.2.4 降薪：以书面形式在公告栏内公告，若该员工薪级已属最低级别，则给予该员工降职处罚，并作相应的薪酬调整； 3.2.5 降职：以书面形式在公告栏内公告，若该员工职位已属最低职位，则给予该员工适用违纪辞退处罚； 3.2.6 违纪辞退：以书面形式在公告栏内公告。 3.2.7 以上行为如造成公司的经济损失的，则按损失的相应价值进行赔偿。 4.奖励内容 4.1 有下列事