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局部麻醉下经皮肾镜取石术的围手术期护理;提纲;古老的寓言故事:
在非洲的草原上如果见到羚羊在奔跑,那一定是狮子来了;如果见到狮子在躲避,那就是象群发怒了;如果见到成百上千的狮子和大象集体逃命的壮观景象,那是什么来了?
;从这个古老的寓言中我们可以得到的启示:
蚂蚁是何等的渺小微弱,任何人都可以随意处置它,但它的团队,就连兽中之王,也要退避三舍;
个体弱小,没有关系,与伙伴精诚合作,就能变成巨人;蚂蚁的精神值得我们永远铭记学习。蚂蚁是最勤劳、最勇敢、最无私、最有团队精神的动物。势如卷席,勇不可挡,团结奋进,无坚不摧---这就是由一个弱小生命构成的团队力量!
蚂蚁只是小小的低级动物,其团队尚且如此威猛无敌,作为万物之灵的人呢?
;大雁的启示:;大雁的启示:
单飞或者掉队的大雁,无论多么强壮,最终飞到目的地的几率几乎都等于零。
雁群排成各种队型,成员依次成为领头雁,为后面的队员减少空气阻力,从而在长途跋涉中保存体力。
当带头的雁疲倦了,它会退回队伍,由另一只取代它的位置,队伍中后面的大雁会以叫声鼓励前面的伙伴继续前进。
雁群依靠雁群的力量,可以有效抵御空中猛兽的袭击。
;大雁的启示:
团队的力量大于单个大雁的总和,1+1>2.
1+1>2的团队才是优秀的团队,因为彼此之间能互相推动。
如果我们与大雁一样聪明的话,我们就会乐意接受他人的协助,同时也愿意协助他人。
要充分认识到自己也有能力不足的时候,这时要懂得依靠团队力量,而不是个人力量。
从我们背后传来的应该是鼓励的“叫声”,而不是其它的“叫声”,相互间的鼓励会振奋队员的精神
如果我们与大雁一样聪明的话,我们也会互相扶持,不论是在困难的时候或在顺利的时候。
;团队定义;相传佛教创始人释迦牟尼曾问他的弟子:一滴水怎样才能不干涸?
弟子们面面相觑,无法回答。
释迦牟尼说:把它放到大海里去。
;由此,我们想到了什么?
个人再完美,也就是一滴水;一个
团队,一个优秀的团队就是大海。
一个有高度竞争力的组织,无论是
科室或医院,不但要求有优秀的个
人,更要有完美的团队。
建立团队时,要力求合理的团队结
构,让每个人的能力得到充分发挥。
没有完美的个人,只有完美的团队,
惟有建立健全的团队,科室才可能立于不败之地。;以一挡十并不难,难的是以十挡一
显而易见,以一挡十并不难,我们太强调英雄,总在强调“以一挡十”,但是,难的是以十挡一。因为“以一挡十”只要最大程度的发挥一个人的潜力就行了,而以十挡一则不同,它需要最大程度地发挥十个人的潜力,且要使这些潜力朝着一个方向使劲。
;团队与群体一样吗?;团队精神;团队精神的基础;信任----团队的基础;协作----团队的核心;关爱----建立温暖的“大家庭”;团队精神的表现; 团=口+才 队=耳+人
团队=口+才 +耳+人
上天给我们两只手、
两只眼睛、两只耳朵,
而只给了我们一张嘴!
; 如何使1+1﹥2?
在远古的时候,上帝创造了人类。随着人的增多,上帝开始担忧,他怕人类不团结,会造成世界大乱,从而影响他们稳定的生活,为了检验人们之间是否具备团结协作、互帮互助的意识,上帝做了一个实验:他把人类分为两批,在每批人的面前都放了一大堆可口美味的食物,但是,却给每个人发了一双长长的筷子,要求他们在规定的时间内,把桌上的食物全部吃完,并不许有任何的浪费。
; 如何使1+1﹥2?
实验开始了,第一批人各自为政,只顾拼命地用筷子夹取食物往自己的嘴里送,但因筷子太长,总是无法够到自己的嘴,而且因为你争我抢,造成了食物极大的浪费,上帝看到此,摇了摇头,感到失望、、、、、、、、、
; 如何使1+1﹥2?
轮到第二批人类开始了,他们一上来并没有急着要用筷子往自己的嘴里送食物,而是大家一起围坐成了一个圆圈,先用自己的筷子夹取食物送到坐在自己对面人的嘴里,然后,由坐在自己对面的人用筷子夹取食物送到自己的嘴里,就这样,人们在规定时间内吃掉了整桌的食物,丝毫没有造成浪费。第二批人不仅仅享受了美味,从此,还获得了更多彼此的信任和好感。
; 如何使1+1﹥2?
最后上帝在第一批人类的背后贴上五个字:“利己不利人”;而在第二批人的背后贴上另外五个字“利人又利己”!
; 建设学习型团队,不仅仅是丰富团队文化的一个重要方面,更是提高团队自身素质喝服务水平的一项重大举措。这对于营造和谐、提高团队的整体素质,激发团队的精神面貌,将起到积极作用。
;一、建设学习型团队,应当树立正确的学习理念;
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