- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
一.单选题(每题2 分)
1 .甲公司与乙公司签订买卖合同。合同约定甲公司先交货。交货前夕,甲公司派人调查乙
公司的偿债能力,有确切材料证明乙公司负债累累,根本不能按时支付货款。甲公司遂暂时
不向乙公司交货。甲公司的行为是( ) A.违约行为
B.行使同时履行抗辩权
C.行使先诉抗辩权
D.行使不安抗辩权
2 .某甲到保险公司投保人身保险,故意隐瞒其罹患癌症的事实,并在体检时弄虚作假,保
险公司因此承保。三年后,某甲因癌症去世,其保险金受益人请求保险公司支付保险金。对
此,以下说法正确的是(D ) A.保险公司不须支付保险金,因某甲故意违反告知义
务
B.保险公司不须支付保险金,因保险公司可以解除合同
C.保险公司须支付保险金,因保险公司核保存在过失
D.保险公司须支付保险金,因保险合同成立已超过两年
3 .下列关于非全日制用工的表述,正确的是( ) A.非全日制用工双方当事人
任何一方都可以提前3 天通知对方终止用工
B.非全日制用工劳动报酬按月结算
C.非全日制用工的劳动者在同一单位一般平均每日工作时间不超过5 小时
D.非全日制用工不可以约定试用期
4 .下列各项财产不属于共同共有的是(D ) A.夫妻共同财产
B.家庭共同财产
C. 尚未实际分割的遗产
D.三人集资购买的一台农用收割机
5 .适龄儿童、少年因身体状况需要延缓入学或者休学的,其父母或者其他法定监护人应当
提出申请,由 批准,() A.学校
B.市级人民政府或者县级人民政府教育行政部门
C.市级人民政府或者乡镇人民政府教育行政部门
D.乡镇人民政府或者县级人民政府教育行政部门
9 .下列关于劳务派遣的表述,正确的是( ) A.天利劳务派遣公司要求李某缴纳5000
元岗位责任保证金的做法是合法的
B.劳务派遣员工只能参加派遣公司的工会,而不能参加用工单位的工
C.被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位无须支付报酬
D.劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者
10 .下列哪些人员不得服兵役? A.有严重生理缺陷的
B.严重残疾不适合服兵役的
C.依照法律被剥夺政治权利的人
D. 以上都对
11 .纺织女工李某因与工友小袁发生口角而怀恨在心,回家后将此事告知了聋哑的丈夫许
某,并要丈夫教训小袁为自己出气。因丈夫不认识小袁,自己又不好出面,李某又要与其共
同生活的13 岁的小姑许某某一同前去,指认小袁并作帮手。次日晚,许某及其妹许某某拦
下晚归的小袁,对袁拳打脚踢。经医疗诊断,小袁身上多处受伤,伤势轻微。小袁报案后,
某区公安分局派民警刘某负责此案。但小袁以刘某系李某的同学,两人交往甚密为由,申请
刘某回避。下列说法正确的是(D ) A. 因为许某是残疾人,所以许某不应承担法律
责任
B.小袁无权申请回避刘某
C.许某、许某某和李某共同承担法律责任
D.李某和许某共同承担法律责任
一.单选题(每题2 分)
4 . 《公务员法》中规定的领导成员的辞职制度中,有一种辞职方式实际上是领导成
员对本人失职失误的一种主动追究,请问是哪种辞职方式? () A. 因公辞职
B. 自愿辞职
C.引咎辞职
D.责令辞职
6 .劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是( ) A.14 周岁
B.16 周岁
C.18 周岁
D.20 周岁
9 .江海贸易公司的吊车司机张某在替单位装卸货物时,因操作不慎导致货物坠落,造
成行人李某受伤。张某系被东方劳务派遣公司派遣到江海贸易公司工作的。此外,张某应聘
时使用了伪造的吊机操作资质证书,但东方劳务派遣公司并未认真审核张某的作业资质。那
么,对于李某所受的伤害(
您可能关注的文档
最近下载
- 神经系统的分级调节ppt课件.pptx VIP
- AI测试练习试题及答案.doc
- 2025广西南宁江南区“点对点”送工和乡村公岗专管员招聘2人备考练习题库及答案解析.docx VIP
- 肿瘤防治策略与最新进展.docx VIP
- 第五章植物-病原互作过程中效应子的作用.ppt VIP
- 湘科版《科学》四年级上册全册教案.doc VIP
- IEC_62893-4-1-2020 额定电压不超过 0.61 KV 的电动汽车充电电缆 – 第 4-1 部分:符合 IEC 61851‑‑1 模式 4 的直流充电电缆 – 不使用热管理系统的直流充电.pdf VIP
- 机器人集成解决方案 (机器人+).pdf VIP
- 消除艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播项目工作制度及流程(模板).pdf
- 2025广西南宁市江南区“点对点”送工和乡村公岗专管员招聘考试备考试题及答案解析.docx VIP
文档评论(0)