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- 2023-05-18 发布于内蒙古
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企业人员培训制度
企业人员培训制度1 (一)总则 第一条目的 为了对员工进行有组织、有打算的培训,以到达公司与员工共同进展的目的,依据公司人力资源管理基本政策,特制定本制度。 其次条原则和政策 (1)公司培训根据“经济、有用、高效”的原则,实行人员分层化、方法多样化、内容丰富化的培训政策。 (2)员工的专业化培训和脱产外出培训坚持“机会均等、公正竞争”的原则,员工通过突出的业绩和工作表现获得激励性培训和进展机会。 第三条适用范围 本制度
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