煤矿区队安全文化小组及职责.docxVIP

PAGE / NUMPAGES 煤矿区队安全文化小组及职责 一、背景 在煤矿生产中，安全管理一直是至关重要的关键环节。各种安全措施的建立和执行需要得到全体职工的积极配合和参与。作为煤矿企业的基层单位，区队安全文化小组在推动安全文化建设、落实安全管理工作中起着至关重要的作用。 二、安全文化小组职责 1. 制定并实施安全教育培训计划 煤矿企业要求员工接受必要的职业安全教育培训，从而让员工充分了解岗位操作规程、生产场所的危险等级、安全应急预案等内容，有一定的安全应急处理意识和能力。安全文化小组可以根据不同岗位、不同层次的员工安排各种形式的安全教育培训，包括理论知识培训、实践操作培训、交流讨论等，提高员工的安全技能与素养。 2. 督导安全规章制度的运行 煤矿企业因为生产特点，必须拥有一套全面严格的安全规章制度，对全体职工进行制度的宣贯，并对其在岗位操作过程中是否遵守安全规章制度进行监督和考核，及时修订完善相关安全规章制度，并提高全体职工对其的认识和遵守度。 3. 组织进行安全生产月度、季度、年度的检查评估 安全文化小组可以按照不同层次时限要求，制定年度、季度、月度的检查计划，组织对生产过程中的危险源、不安全行为进行全方位的检查评估，从而及时发现隐患并及时整改。安全文化小组可以引入第三方检查评估机构对安全质量进行定期评价，不断提升管理水平和安全能力。 4. 推广安全经验和文化 安全文化小组可以利用工作交流、经验分享、安全推广、红黑榜评比、基层典型推选、安全教育据展等形式，引导广大职工树立安全意识和安全文化。并逐步形成良好的责任心、意识和管理水平。同时也可以提升小组的品位和影响力。 5. 组织应急演练 应急演练是煤矿企业必要的演练，安全文化小组要制定各种应急演练计划，组织全体职工进行演练，增强员工的应急处理能力，减小安全事故造成的危害程度，培养全民应急意识。 三、总结 煤矿生产安全管理工作是一项长期、耗时、复杂的系统性工作，需要企业各相关工作岗位密切配合，互相促进，形成高效的工作流程和工作机制。区队安全文化小组的成立，既是企业履行法定安全职责的一个重要组成部分，同时也是加强煤矿安全文化建设、减少生产安全事故发生的有效平台。因此，区队安全文化小组要明确各自职责，积极履行职责，并逐步形成良好的工作氛围和工作效益。