2021年“国开专科”行政管理《行政组织学》2012秋试题与答案.pdf

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2021年“国开专科”行政管理《行政组织学》2012秋试题与答案--第1页 试卷代号:2542 中央广播电视大学 2012-2013 学年度第一学期“开放专科”期末考试 行政组织学 试题 一、单项选择题(每小题 1 分,共 10 分,每小题只有一项答案正确,请 将正确答案的序号填在括号内) 1.以明文规定的形式确立下来,成员具有正式分工关系的组织为( )。 A.非正式组织 B.企业组织 C.正式组织 D.行政组织 2.( )由于在决策理论研究方面的贡献而荣获 1978 年诺贝尔经济学奖。 A.斯蒂格利茨 B.舒尔茨 C.布坎南 D.西蒙 3.秦朝的郡县制奠定了以( )为特征的行政建制。 A.地方分权 B.委员会制 C.内阁制 D.中央集权 4.赫茨伯格的双因素包括保健因素和( )。 A.激励因素 B。期望因素 C.激发因素 D.奖励因素 5.在决策理论研究领域,杜鲁门提出了( )。 A.渐进决策模型 B.团体决策模型 C.理性决策模型 D.系统分析模型 6.现代观点认为,冲突( )。 A.具有建设性 B.既具有建设性又具有破坏性 C.具有破坏性 D.具有消极性 7.组织中,自上而下进行的信息传递和沟通,如上级意见、文件、政策的下达等,此种沟通 形式我们称之为( )。 A.下行沟通 B.单向沟通 C.横向沟通 D.上行沟通 8.经济性指标一般指行政组织投入到管理中的资源,其关心的是行政组织的( )。 A.投入 B.结果 C.手段 D.质量 2021年“国开专科”行政管理《行政组织学》2012秋试题与答案--第1页 2021年“国开专科”行政管理《行政组织学》2012秋试题与答案--第2页 9.领导心理方面的研究主要体现 ( )的研究。 A.领导行为理论 B.领导素质理论 C.权变理论 D.交易理论 10.罗宾·斯特克兹认为,组织变革的方式取决于组织成员的技术能力和人际关系能力 的组合,提出了( )。 A.系统变革模式 B.适应循环的变革模式 C.情境变革模式 D.渐进式变革模式 二、多项选择题(每小题 2 分,共 10 分,每小题至少有两项以上答案 正确,请将正确答案的序号填在括号内。少选、多选均不得分) 11.里格斯指出,“棱柱型社会”具有以下三个基本特征( )。 A.过渡性 B.异质性 C.形式主义 D.重叠性 12.组织结构的构成要素可划分 ( )两大类。 A.组织的“显结构” B.组织的“潜结构” C.组织的“权力结构” D.组织的“职能结构” 13.推行目标激励理论的主要困难是( )。 A.目标难度的确定 B.目标量化 C.目标质的规定 D.目标的公平合理 14.减少冲突的策略主要有( )。 A.谈判 B.设置超级目标 C.第三方介入 D.结构调整 15.组织学习的内容包括三个方面的改变,分别是( )。 A.行为的改变 B.组织体系的改变 C.组织目标的改变 D.组织成员认知的改变 三、名词解释(每小题 5 分,共 20 分) 16.行政组织结构的层级化 17.行政组织领导 18.三环学习 19.行政组织文化 四、简答题(每小题 10 分,共 20 分) 2021年“国开专科”行政管理《行政组织学》2012秋试题与答案--第2页 2021年“国开专科”行政管理《行政组织学》2012秋试题与答案--第3页 20.简述组织应对环境不确定性的内部策略。 21.简述国务院作为最高国家行政机关其地位的具体表现。 五、论述题(每小题 20 分.共 40 分】 22.行政组织在社会的政治发展中发挥的重要作用体现在哪些方面? 23.试论组织变革的途径和策略。 试卷代号:25

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