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- 2023-05-22 发布于中国
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2018人力资源管理概论_试题库答案整理--第1页
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1. 人力资源 :人力资源 ,又称劳动力资源或劳动力 ,是指能够推动整个经济和社会发展、
具有劳动能力的人口总和。
2. 人力资本 :人力资本是指依附人体体力和智力所具有的劳动 (包括体力劳动和脑力劳
动 )价值总和 ;
3. 人力资源管理 :人力资源管理 ,就是指运用现代化的科学方法 ,对与一定物力相结合
的人力进行合理的培训、组织和调配 ,使人力、物力经常保持最佳比例 ,同时对人的
思想、心理和行为进行恰当的诱导、控制和协调 ,充分发挥人的主观能动性 ,使人尽
其才 ,事得其人 ,人事相宜 ,以实现组织目标。
4. 3K 综合考评法 :即 KPI+KO+KSA,KO,即 Key Objectives,关键任务考核或行为量表
法 ,或对重要任务列出计划书 ,据实现情况打分 ;KSA ,即 Knowledge, Skill and
Ability ,对
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