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电大《行政组织学》复习资料--第1页
17.社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家(帕森斯); 35.市级政府对上一级国家行政机关负责并报告工作,并接受(国务
电大《行政组织学》复习资料
18. (邓肯)将组织环境分为内部环境和外部环境; 院)的统一领导; 36.民族自治地方分为自治区、(自治州)、和自治县;
19. (卡斯特和罗森茨韦克)将影响一切组织的一般环境特征划分为 37.在影响组织的各种因素中,(人)的因素是最重要的。
复习题 共分单选、多选、名词解释、简答、论述四个
文化特征、技术特征、教育特征、政治特征、法制特征、自然资源特征、 38.个体心理主要包括个性倾向性和(个性心理特征)两方面的内容。
题型
人口特征、社会特征、经济特征等几个方面; 39.人的行为首先是在一定的刺激下产生内在的愿望与冲动,即产生
一.单项选择题(注:括号里面的内容即为选项内容)
20.存在于组织边界之外,对组织的总体或局部产生直接或间接影响 (需要) 40.在马洛斯的需要层次理论中,最高层次的需要是(自我实现
1.以明文规定的形式确立下来,成员具有正式分工关系的组织是(正
的诸要素为(组织环境); 的需要)。 41.赫茨伯格的双因素保健因素和(激励因素)。
式组织);
21.组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因 42.期望理论中的激励力量取决于目标价值和(期望概率)的综合作
2.组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一致,
素被称为组织的(内部环境); 用。 43.根据群体的成因分类,可把群体分为正式群体和(非正式群体)。
未经认为的设计而产生交互行为和意识,并由此自然形成一种人际关系,
22.组织界限之外和组织内个体决策直接相关的自然和社会因素称 44.群体凝聚力是一个(中性)的概念。 45. (决策)是领导者最基本的
此种组织为(非正式组织); 3. 以镇压、暴力等控制手段作为控制和管
为组织的(外部环境); 职能。 47.从某种意义上讲权力是一种(影响力)。
理下属的主要方式,此种类型的组织为(强制性组织);
23.组织结构垂直分化的结果与表现形式为组织结构的(层级化 ); 48.领导影响力的一个重要基础是领导者个人的品德修养和(人格魅
5.以组织的参与者或成员为主要的受惠对象,组织的目的在于维护
24.行政组织结构横向分化的结果与表现形式为组织结构的(分部化); 力)。 49.领导心理方面的研究主要体现为(领导素质理论)的研究。
及促进组织成员所追求的利益,此种类型的组织为(互利性组织); 6.
25.领导机关或管理人员能够直接有效地管理和控制下属人员或单 50.管理方格理论有(5 种)代表性的领导类型。
行政组织是追求(公共利益的组织);
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