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电大《行政组织学》复习资料--第1页 17.社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家（帕森斯）； 35.市级政府对上一级国家行政机关负责并报告工作，并接受（国务 电大《行政组织学》复习资料 18. （邓肯）将组织环境分为内部环境和外部环境； 院）的统一领导； 36.民族自治地方分为自治区、（自治州）、和自治县； 19. （卡斯特和罗森茨韦克）将影响一切组织的一般环境特征划分为 37.在影响组织的各种因素中，（人）的因素是最重要的。 复习题 共分单选、多选、名词解释、简答、论述四个 文化特征、技术特征、教育特征、政治特征、法制特征、自然资源特征、 38.个体心理主要包括个性倾向性和（个性心理特征）两方面的内容。 题型 人口特征、社会特征、经济特征等几个方面； 39.人的行为首先是在一定的刺激下产生内在的愿望与冲动，即产生 一.单项选择题（注：括号里面的内容即为选项内容） 20.存在于组织边界之外，对组织的总体或局部产生直接或间接影响 （需要） 40.在马洛斯的需要层次理论中，最高层次的需要是（自我实现 1.以明文规定的形式确立下来，成员具有正式分工关系的组织是（正 的诸要素为（组织环境）； 的需要）。 41.赫茨伯格的双因素保健因素和（激励因素）。 式组织）； 21.组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因 42.期望理论中的激励力量取决于目标价值和（期望概率）的综合作 2.组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一致， 素被称为组织的（内部环境）； 用。 43.根据群体的成因分类，可把群体分为正式群体和（非正式群体）。 未经认为的设计而产生交互行为和意识，并由此自然形成一种人际关系， 22.组织界限之外和组织内个体决策直接相关的自然和社会因素称 44.群体凝聚力是一个（中性）的概念。 45. （决策）是领导者最基本的 此种组织为（非正式组织）； 3. 以镇压、暴力等控制手段作为控制和管 为组织的（外部环境）； 职能。 47.从某种意义上讲权力是一种（影响力）。 理下属的主要方式，此种类型的组织为（强制性组织）； 23.组织结构垂直分化的结果与表现形式为组织结构的（层级化 ）； 48.领导影响力的一个重要基础是领导者个人的品德修养和（人格魅 5.以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护 24.行政组织结构横向分化的结果与表现形式为组织结构的（分部化）； 力）。 49.领导心理方面的研究主要体现为（领导素质理论）的研究。 及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为（互利性组织）； 6. 25.领导机关或管理人员能够直接有效地管理和控制下属人员或单 50.管理方格理论有（5 种）代表性的领导类型。 行政组织是追求（公共利益的组织）；