审管办开展“作风改进年”活动自查情况及整改措施.docxVIP

审管办开展“作风改进年”活动自查情况及整改措施 审管办开展“作风改进年”活动自查情况及 整改措施 根据省法院及市中院关于开展“作风改进年”活动的相关文件要求?审管办认 真查找本部门在作风建设方面存在的问题?并制定整改措施?现将有关情况汇报如 下： 一、认真查摆存在问题 ,一,思想作风方面存在的问题。一是时创新和加强审判管理的重要性和紧迫性 认识不足?致使本院的审判管理工作相对滞后。二是部分干警在管理、监督工作中 还存在老好人思想?与审判执行业务部门及案件承办人沟通交流不够，怕得罪人? 影响人际关系。 ,二,学风方面存在的问题。一是审判管理办公室今年起才开始独立运作?组成 干警均未参加过系统的岗前培训?在岗期间又缺少相应的培训机会?导致审判管理 业务知识得不到有效补充?知识面还不够宽?工作思路、方法举措等相对滞后?制 约着审判管理工作质量的提高，二是工作初始急待打开局面?而人员相对较少?只 能见子打子?未能对审判管理业务知识进行系统深入学习?直接影响到审判管理工 作水平的提高。 ，三,工作作风方面存在的问题。一是深入基层法院和本院审判、执行业务部门 调查研究不够?不善于研究工作中出现的新情况、新问题?对出现的问题反映不够 及时。二是审判管理的规章制度体系不完善?对相关制度没有进行系统的分类和有 效的整合。 ,四，纪律作风方面存在的问题。有的干警不能严格遵守上下班纪律?偶尔出现 迟到、早退现象，有的干警“八小 时之外”不能严格要求自己?在公众场合不顾自己作为法院干警身份?不注意 言行举止。 二、切实制定整改措施 ，一，对“思想作风方面存在问题”的整改措施:一是认真学习审判管理相关文 件精神?充分认识审判管理的重要性。二是坚持对事不对人、一视同仁的原则?克 服畏难情绪?大胆开展审判管理工作?及时发现审判、执行各环节中存在的问题? 并提出整改建议。三是不断改进和创新工作方法?多听取业务部门及案件承办人的 意见?多交流沟通?大事讲原则?枝节讲风格,尽量减少矛盾?减少对立情绪?增 进双方的信任与理解。 ，二，对“学风方面存在问题”的整改措施:不断加大对审判管理业务知识的学 习和培训?以适应新形势的需要。一是加强自学?平时多注意积累，二是有计划地 选派干警到上级机关参加培训班或跟班学习，三是更新观念?开阔视野?适当组织 一些外出参观学习交流活动。 ，三，对“工作作风方面存在问题”的整改措施:一是深入到各县，区，法院和本 院各审判、执行业务部门调查研究?对工作中出现的新情况、新问题?认真加以研 究?并妥善提出解决意见。二是着力深化审判管理的制度化、规范化建设?细化管 理职责?堵塞管理漏洞?充分发挥审判管理“规范、保障、促进、服务”审判、执 行工作的职能作用。进一步完善审判质量管理体系?发挥好评估指标体系对审判工 作的激励、引导和监督作用?加强和规范案件质量评查工作。进一步完善审判效率 管理体系?以强化案件流程管理、推行均衡结案工作机制、建立健全防控和清理长 期未结诉讼案件长效机制为抓手?全面加强审判效率的监督管理。进一步完 善审判绩效管理制度体系?建立健全导向正确、符合实际、简便易行的执法办 案考评工作机制?积极配合本院机关绩效考核考评工作。 ，四，对“纪律作风方面存在问题”的整改措施:一是加强对审判管理干部的品 德教育?使他们具有强烈的事业心和高度的职业责任感?热爱审判管理工作?始终 保持旺盛的工作热情、艰苦奋斗的精神、勤奋敬业的品质?做到正确运用职权?自 觉秉公办事?不谋私利?不徇私情?谦虚谨慎?严于律己?带头遵纪守法?清正廉 洁?克己慎行?择善而交?保持审判管理干部的良好形象。二是狠抓纪律作风教育 ?使部门全体干警严格遵守党的政治纪律。同时严肃工作纪律?加强管理?强化检 查?坚决查处上班迟到早退、脱岗串岗等现象?严格执行各项规章制度。