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行政组织学形考任务五参考答案--第1页 行政组织学形考任务五 一、判断题（正确划“√” ，错误划“×”，每小题 2 分，共 40 分） 1、根据行政组织文化产生的时间，行政组织文化可以分为传统行政组织文化和当代行政 组织文化。√ 2、行政组织文化具有多种功能，它能把组织成员个人目标与组织目标有机结合起来，引 导组织成员的行为，我们把这种功能称为控制功能。× 3、行政组织文化相比于正式的组织规章制度的控制作用，它具有软约束性的特性。√ 4、行政组织文化是一种群体文化，是一种无形的管理方式。√ 5、行政组织绩效就是指的行政组织活动的成果。× 6、经济性指标一般指行政组织投入到管理中的资源，其关心的是行政组织的投入。√ 7、效果通常是指公共服务符合政策目标的程度，其关心的是手段。× 8、效率就是指投入与产出之间的比例，力求以最少的投入获得最大的产出，其关心的是 手段问题。√ 9、组织变革不是一个持续循环与发展的过程，因为要考虑到组织的稳定。× 10、组织发展起源于 20 世纪 50 年代初的调查反馈方法和实验室培训运动。 它的先驱是法国 心理学家烈文。√ 11、1957 年麦格雷戈应邀到联合碳化公司与公司人事部门联合成立顾问小组， 把实验室训练的技术系统地在公司使用。 这个小组后被称之为 “T 训练小组”。 × 12、作 为一套极有系统的组织发展方案， 格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模 式创立者为布莱克和默顿。√ 13、系统变革模式认为，组织是一个系统，是由技术、结构、人员和任务四个因素构成，任何 一个因素的变化都会牵动和引起系统的变化。 系统变革模式的创始人为利维特。√ 14、美国心理学家埃德加· 薛恩在其《组织心理学》 一书中提出了系统变革模式。 × 15、罗宾· 斯特克兹认为， 组织变革的方式取决于组织成员的技术能力和人际关系能力 的组合，提出了渐进式变革模式。× 16、管理学大师德鲁克在《后资本主义社会》一书中指出： “世界上没有贫穷的国家，只有 无知的国家” 。 √ 17、知识经济与传统经济相比，知识成为组织根本的生产要素。√ 18、组织理论家卡斯特和罗森茨韦克认为，未来的组织将更趋向于动态和灵活。 √ 19、战略管理的核心是问题管理。√ 20、随着信息技术的发展，将信息科技运用于行政组织的管理，建立“节约型政府”已经 成为各国的一个普遍趋势。× 二、多项选择题（每题有两个和两个以上正确答案，每小题 3 分，共 60 分）21、根据其 在行政组织中所占有的地位， 行政组织文化可以分为 ___。 主文化 , 亚 文化 22、我国行政组织文化正在向 _______方向迈进。 行政组织学形考任务五参考答案--第1页 专业资料整理 行政组织学形考任务五参考答案--第2页 法治型文化 , 开放型文化 , 参与型文化 , 服务型文化 23、行政组织绩效的外延，除了内部的管理绩效，主要还包括： ____。 政治绩效 , 社会绩效 , 经济绩效 24、一个有效的绩效管理系统必须具备以下构成要件： ___。 计划绩效 , 监控绩效 , 评价绩效 , 反馈绩效 25、绩效指标包括的要素有 ____。 考评要素 , 考评标志 , 考评标度 26、在选择绩效评估指标时应遵循的原则是： __。