新型农民培训服务投标方案.pdf

新型农民培训服务投标方案 目录 第一章 项目背景及需求分析 13 第一节 新型农民培训服务行业概况 13 一、时代背景 13 二、职业特点 14 三、主要类型 15 四、时代特征 16 五、培训制度 17 六、培养新型农民必要性 20 七、社会意义 21 第二节 项目内容分析 22 一、新型农民培训项目建设单位 22 二、新型农民培训项目拟建设地点 23 三、新型农民培训项目建设内容与规模 23 第三节 项目目标分析 24 一、总体目标 24 二、项目建设目标 25 第四节 项目需求分析 25 一、培训总体要求 25 二、培训流程要求 27 三、培训师资要求 28 四、培训基地、设备要求 29 五、售后服务要求 29 1 六、验收条件及要求 30 第二章 项目整体设想及策划 31 第一节 加强新型职业农民培训的必要性 31 一、助力新型职业农民队伍建设 31 二、助力新农村经济发展转型 32 第二节 项目整体规划 34 一、确定培训对象 34 二、明确培训内容 34 三、规范培训方式 35 四、做好考核和认定管理 35 五、工作措施 36 第四节 新型职业农民培训重难点分析 39 一、新型职业农民的综合素质不高 39 二、培训内容针对性不强 40 三、培训模式较为单一 42 四、培训师资力量不足 42 五、培训经费相对有限 43 第三章 项目管理体系 45 第一节 项目管理组织机构 45 一、组织架构 45 二、人员配备 48 三、服务团队的组织及管理 51 四、信息反馈系统 57 五、激励系统 58 2 第二节 管理机构职能与人员职责 59 一、管理机构职责 59 二、人员岗位职责 67 第三节 人员管理及员工培训 81 一、员工培训计划 81 二、人性化的人员管理方案 95 三、人员服务质量的监控考核 95 四、员工的奖惩条例 97 五、工作人员管理 102 六、人员配置原则 112 第四节 项目拟投入的设施、设备 114 一、项目设施、设备名称、型号明细表 114 二、设施、设备管理及维护 116 三、培训场所 117 第四章 项目管理规章制度 118 第一节 行政管理制度 118 一、人事管理 118 二、考核管理 123 三、薪酬管理 129 四、培训管理 130 五、奖惩管理 132 六、安全管理制度 135 七、保密管理 137 八、档案管理制度 138 3 第二节 教学培训制度 143 一、培训服务规范要求