工程部廉政建设管理制度.docVIP

PAGE 工程部内部管理制度 工程部廉政建设管理制度 共2页 目的 为进一步加强工程部党风廉政建设，规范党员、干部员工的廉洁行为，强化党员、领导干部廉政意识，纪律意识和法制意识，结合工程部工作实际，特制定本规定。 适用范围 本规定适用于总部工程部、各基地工程部干部员工。 3 职责 3.1工程总监、各基地负责人负责制定廉洁从业、党风廉政建设制度，检查执行情况。 3.2各科室领导负责对本科员工进行廉政建设、行为规范进行监督检查。 廉政教育制度 4.1工程部把廉政教育纳入到本部门年度培训工作中，每年根据不同岗位和对象制订培训计划。把廉政培训纳入各部门、干部职工绩效考核和干部培养、任职等管理中。通过廉政教育使本部门党员干部增强法制意识，严守法律法规，自觉接受监督，提高自身思想道德和廉洁自律意识。 4.2重点加强法律法规、保密制度、党纪政纪和公司廉政制度等知识的培训教育。 5 廉政行为规范 5.1干部员工在工作活动中要廉洁奉公，遵纪守法，不准利用职务上的便利，贪污公司财物、挪用公款；不准收受贿赂以及行贿或介绍贿赂；不准诈取索取财物、索要经济赞助；不得利用职权向公司推销任何商品。 5.2干部员工必须公私分明，严格遵守有关公款公物的管理、使用规定，不准私分公款公物和无偿占用公司财物；不准利用职务之便索要或接受礼金、有价证券和贵重物品，不准在公司报销任何应由个人支付的费用；不准公款