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- 2023-06-08 发布于海南
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医院岗位管理制度
1. 医院必须实行岗位管理,涵盖全院职工。
2. 岗位管理分为三类:管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。
3. 三类岗位的配置标准必须严格控制在上级部门核准的编制内。
4. 岗位设置原则包括科学设岗、德才兼备、按需设岗、公开公平公正以人为本、责权明确能上能下等。
5.
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