技能大赛应知应会测试卷及答案
员工要求离开现任职位,与企业解除劳动合同,退出企业工作的人事调整活动为( )。 [单选题]
A.辞职(正确答案)
B.解职
C.辞退
D.资遣
从( )之日起,至约定的试用期结束前,为试用阶段。 [单选题]
A.通知面试
B.面试
C.入职手续办理(正确答案)
D.入职培训完成
员工档案资料保存期为( )。 [单选题]
A.五年
B.离职后 3 个月
C.离职后 2 年(正确答案)
D.永久
员工第一次与企业签订劳动合同时,应约定试用期,试用期最长不超过( )。 [单选题]
A.1个月
B.2 个月
C.3 个月
D.6 个月(正确答案)
养老保险
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