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1849-公共部门人力资源管理(3套题) 参考答案：F；考生答案：T；试题分数：2；考生得分： 5.公共部门人力资源管理的目标是提高组织的绩效和效率，而不是满足个人的需求和 利益。（） T√ F× 参考答案：F；考生答案：F；试题分数：2；考生得分：2 公共部门人力资源管理-002 选择题（共5题，共10分） 1.人力资源管理的理论创新都与人力资源管理有直接关系，为人力资源管理奠定了理论基础的是（）。 A.科学管理 B.人际关系 C.行为科学 D.企业文化 参考答案：C；考生答案：--；试题分数：2；考生得分： 2.在工作分析结果的表现形式中，最直接、最原始、最基础的形式是（）。 A.工作说