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护理纠纷案例分析及防范措施;护理纠纷案例分析及防范对策;护理纠纷现状; 提起护理纠纷,大部分护理人员特别是各位护士长,都有许多感慨、委屈和牢骚。一些护士说“如今患者可及以前大不一样了,输液一针不见血不行,拔液疼了也不行,换液慢了不行,说话声高了不行、接诊晚了也不依不饶……”
若干年前,以上这些在就医者眼中算不上什么事,也极少因此出现纠纷。而现在,人们希望医院有适合自己更好就医环境。由于对医疗效果期望值过高,加上医疗高风险不认知,许多病人及医院纠纷,就因此而发生。;护理纠纷概念;二.护理纠纷特点; 如何防止护理差错及护患纠纷一直是护理管理者积极探讨问题。近几年来由于新技术不断引进、高风险手术开展、网络迅速发展、护校生源条件降低、年轻护士数量猛增、人们维权意识苏醒、新闻媒体放大传播等原因,医院护患纠纷呈明显上升趋势,严重影响了医院声誉,干扰了医院正常工作秩序,成为各医院较为难办问题。为防患于未然,避免纠纷发生。总结经验,分析发生原因,有针对性防范至关重要。此课件中案例均来自于2008年至今我所经历并参及解决过一些临床常见案例,此次拿到这里及大家共同讨论,商定对策。台下在座各位有或许还记忆犹新,有或许已记忆模糊,下面我们共同回忆一下这些事件,希望对大家有所帮助,在今后工作中吸取这些教训,时刻敲响警钟,别再犯同样或类似错误。保护好自己,提高患者满意率。
;一、护患纠纷发生原因;一、护患纠纷发生原因;九个方面进行阐述;1、不认真执行查对制度;案例1;案例2;案例3;案例4;案例5;案例6;案例7;案例7改进措施;2、执行医嘱不严格:盲目执行错误医嘱或执行医嘱错误?; ;案例1;案例2;案例2改进:;(2)执行医嘱失误;案例1:;案例1改进;(3)无医嘱擅自给药;3、不认真执行技术操作规程;案例2;案例3;案例4;案例5;案例6;4、对神志不清患者、行动不能自理患者、小儿患者,没有采取必要安全措施,发生患者坠床,造成身体外伤;5、各种引流管脱出;6、接到医嘱后遗忘上执行单或遗忘对危重患者特殊处理,致烫伤、冻伤;案例2;案例3;7、护理人员服??态度所引发患方抱怨、投诉;8、护理工作不负责任,工作中能等就等,能拖就拖,工作不主动,无协作意识。;案例2;案例3;案例4;案例5;案例6;; 以上所列案例是我所经历并参及解决护患纠纷一部分。
有些护理人员在值班时间内不是经常巡视病房,密切观察病情变化。而是凑在一起谈天说地,甚至关上门,躲在值班室里睡大觉。遇到病人家属来找时,又往往极不耐烦,不是埋怨家属,就是责怪患者,或是一问一答间语速、语气或方式方法不当引起对方误会等引起其不满而引发纠纷。;二、防范对策;护患纠纷防范措施;护患纠纷防范措施;护患纠纷防范措施;护理纠纷防范;教学资料整理护理纠纷案例分析及防范措施;护理纠纷案例分析及防范对策;护理纠纷现状; 提起护理纠纷,大部分护理人员特别是各位护士长,都有许多感慨、委屈和牢骚。一些护士说“如今患者可及以前大不一样了,输液一针不见血不行,拔液疼了也不行,换液慢了不行,说话声高了不行、接诊晚了也不依不饶……”
若干年前,以上这些在就医者眼中算不上什么事,也极少因此出现纠纷。而现在,人们希望医院有适合自己更好就医环境。由于对医疗效果期望值过高,加上医疗高风险不认知,许多病人及医院纠纷,就因此而发生。;护理纠纷概念;二.护理纠纷特点; 如何防止护理差错及护患纠纷一直是护理管理者积极探讨问题。近几年来由于新技术不断引进、高风险手术开展、网络迅速发展、护校生源条件降低、年轻护士数量猛增、人们维权意识苏醒、新闻媒体放大传播等原因,医院护患纠纷呈明显上升趋势,严重影响了医院声誉,干扰了医院正常工作秩序,成为各医院较为难办问题。为防患于未然,避免纠纷发生。总结经验,分析发生原因,有针对性防范至关重要。此课件中案例均来自于2008年至今我所经历并参及解决过一些临床常见案例,此次拿到这里及大家共同讨论,商定对策。台下在座各位有或许还记忆犹新,有或许已记忆模糊,下面我们共同回忆一下这些事件,希望对大家有所帮助,在今后工作中吸取这些教训,时刻敲响警钟,别再犯同样或类似错误。保护好自己,提高患者满意率。
;一、护患纠纷发生原因;一、护患纠纷发生原因;九个方面进行阐述;1、不认真执行查对制度;案例1;案例2;案例3;案例4;案例5;案例6;案例7;案例7改进措施;2、执行医嘱不严格:盲目执行错误医嘱或执行医嘱错误?; ;案例1;案例2;案例2改进:;(2)执行医嘱失误;案例1:;案例1改进;(3)无医嘱擅自给药;3、不认真执行技术操作规程;案例2;案例3;案例4;案例5;案例6;4、对神志不清患者、行动不能自理患者、小儿患者,没有采取必要
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