2022年-2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案.pdfVIP

以家为家，以乡为乡，以国为国，以天下为天下。——《管子·牧民》 2022 年-2023 年初级经济师之初级经济师工商管理 真题精选附答案 单选题（共 30 题） 1、挑选有经验、有见识的人员或新产品开发的主管人员凭自己的工作经验，对 每个设想进行区别，这称为()。 A.经验筛选法 B.评价筛选法 C.技术筛选法 D.工艺筛选法 【答案】 A 2、当企业比较重要的职位出现空缺时，从与该职位同级别但相对次要职位的人 员中挑选适宜人员填补空缺职位，这种招聘方法是（ ）。 A.晋升 B.职位转换 C.人才储备 D.工作扩大 【答案】 B 3、某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实 施了培训计划，但总是搞不好，这是因为其忽视 了()。 A.培训计划的检查 B.培训人员的素质