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2022年山东省莱芜市统考专升本管理学模拟考试(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________  一、单选题(20题) 1.在领导生命周期理论中，领导者同时提供指导行为与支持行为的领导方式是（）A.指导型领导 B.推销型领导 C.参与型领导 D.授权型领导?2.信息来源可靠性的首要决定因素是（）A.诚实 B.能力 C.热情 D.客观?3.站着说话不腰疼说明沟通中存在（）A.文化差异 B.地位差异 C.经验差异 D.心理差异?4.领导行为四分图的纵轴与横轴分别代表（）A.主管人员的权利与非主管人员的权力 B.职位权力与任务结构 C.体谅和体制 D.民主领导与专制领导?5.自适应控制的特点是（）A.控制标准Z值是控制对象所跟踪的先行量的函数?B.没有明确的先行量?C.控制标准Z值是时间t的函数?D.控制标准Z值由某一目标函数的最大值或最小值构成?6.在网络图中，箭头→表示（）A.工序 B.事项 C.路线 D.方向?7.为了确保主管人员选聘过程中能做到公开竞争原则，其大前提是（）A.足够多的人才数量 B.足够好的人才质量 C.人才流动 D.主管人员培训?8.组织中往往将人区分为A型和B型两种人格。下列属于A型人特点的是（）A.总觉得时间紧迫，富有竞争性，比较没有耐心 B.轻松、悠闲、与世无争 C.性格比较开朗 D.做事比较慢，有空闲时间?9.按决策问题的重要性程度划分，决策可分为（）A.个人决策和集体决策?B.确定型决策、风险型决策和不确定型决策?C.程序化决策和非程序化决策?D.战略决策、战术决策和业务决策?10.动态网络型结构的缺点是（）A.灵活性差 B.组织僵硬 C.结构复杂 D.可控性差?11.职工的工作效率随着上司能满足他们社会需求的程度而改变。此假设属于（）A.经济人假设 B.社会人假设 C.自我实现人假设 D.复杂人假设?12.部门划分主要解决组织设计中的（）A.纵向设计 B.横向设计 C.层次划分 D.规划职权?13.网络计划技术的基础是（）A.计划评审表 B.作业明细表 C.网络图 D.关键路线?14.日本企业发明的准时制库存系统，其目标是（）A.实现零库存 B.减少库存成本 C.转嫁库存风险 D.增加库存量?15.滚动计划法是用（）的办法制定计划A.近细远粗 B.近粗远细 C.近细远细 D.近粗远粗?16.某大企业人才济济、设备精良，长期以来以管理正规有序而自诩。但近来该企业业绩不佳，尤其是员工士气低落，管理人员和技术人员的流失率逐年升高。从管理职能分析，该企业最有可能是（）工作存在问题A.计划职能 B.组织职能 C.领导职能 D.控制职能?17.人际关系学说认为，人是（）A.经济人 B.自我实现人 C.复杂人 D.社会人?18.从信息传递的准确性来讲，有效的沟通方式是什么？有效性最低的沟通方式是什么（）A.轮式环式 B.轮式轮式 C.环式环式 D.环式轮式?19.我国古代儒家管理思想体系中所阐明的管理原则（）A.德治 B.法治 C.无为而治 D.分权而治?20.魏文王问名医扁鹊说：你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪—位最好呢?扁鹊答：长兄最好，长兄治病是治病于病情发作之前；仲兄次之，仲兄治病是治病于病情初起时；我最差，我是治病于病情严重之时。根据扁鹊的回答可以看出他认为（）A.前馈控制比较重要 B.同期控制比较重要 C.反馈控制比较重要 D.同样重要? 二、多选题(10题) 21.以下哪种现象能在需要层次理论中得到合理的解释（）A.一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物?B.穷人很少参加排场讲究的社交活动?C.在陋室中苦攻哥德巴赫猜想的陈景润?D.一个安全需求占主导地位的人，可能因为担心失败而拒绝接受富有挑战性的工作?E.廉者不受嗟来之食，志士不饮盗泉之水?22.古典管理理论包括（）A.泰罗的科学管理理论 B.马斯洛的需要层次理论 C.梅奥的人际关系学说 D.韦伯的行政组织理论 E.法约尔的一般管理理论?23.控制过程的基本环节包括（）A.确立标准 B.制订计划 C.衡量绩效 D.纠正偏差 E.识别机会?24.在管理实践中，常用的激励方式有（）A.工作激励 B.成果激励 C.沟通激励 D.批评激励 E.培训教育激励?25.按照所借助的中介或手段划分，沟通可以分为（）A.口头沟通 B.书面沟通 C.体态语言沟通 D.语调沟通 E.电子媒介沟通?26.国际直接投资形式包括（）A.合资进入 B.独资进入 C.新建进入 D.购并进入 E.特许进入?27.一般信息系统的基本要素有输入、