廉情监督员试点方案.docxVIP

廉情监督员试点方案 一、方案背景 随着我国反腐斗争的深入推进，廉政建设已经成为各级党委政府和广大群众的共同关注。而在廉政建设方面，监督员的作用不言而喻。为了强化监督员的作用，增强他们在廉政建设工作中的责任感和使命感，制定廉情监督员试点方案势在必行。 二、方案目的 本方案的目的是通过试点，总结经验，制定相应规章制度，从而在全国范围内建立健全的廉情监督员体系，推动全社会形成厉行勤俭、反对浪费的良好氛围，提升监督员的监督能力和水平，同时也促进了我国廉政建设事业的发展。 三、试点内容 本试点方案的内容包括以下五个方面： 1. 廉情监督员的选拔条件 参与廉情监督员试点的人员应符合以下条件： 必须是拥有良好的道德品质和社会公德心的公民； 必须是身体健康，具有一定的职业素质； 必须过去三年内没有被处罚或追究法律责任； 必须通过组织的考核和专业培训后方可上岗。 2. 廉情监督员的职责 廉情监督员的主要职责如下： 对本单位、本系统涉及的廉政档案、财务管理、合同管理、政务公开等方面的工作进行监督； 监督挂上来督下去，对其提出公开的整改意见或建议； 建立健全监督员 accountability reflection 反馈机制，及时反馈问题和改进措施。 3. 廉情监督员的权力 廉情监督员享有以下权力： 依法行使廉政监督、公共监督权利，对发现问题进行立即检查； 对拒不接受监督或者提供虚假情况的人员进行公开曝