员工宿舍卫生管理制度制度.docxVIP

员工宿舍卫生管理制度制度 1. 目的和适用范围 1.1 目的 为了维护公司宿舍环境的卫生和整洁，保障员工的身体健康和生活质量，制定本管理制度。 1.2 适用范围 本制度适用于公司所有员工宿舍，包括内部员工和外来员工。 2. 宿舍卫生管理职责 2.1 公司管理职责 2.1.1 提供卫生保洁服务 公司必须提供定期的卫生保洁服务，包括清扫地面、擦拭桌椅、更换卫生纸等工作。 2.1.2 审核卫生保洁服务 公司应当对卫生保洁服务进行定期检查和评估。不合格的卫生保洁服务供应商应当及时更换。 2.2 宿舍管理职责 2.2.1 维护卫生环境 员工应当每天保持宿舍卫生环境的整洁和卫生。 2.2.2 分类垃圾管理 员工应当按照垃圾分类要求，将垃圾放在指定的垃圾桶内，并定期清理垃圾桶。 2.2.3 防患于未然 员工应当定期清理宿舍内的积水，避免蚊虫滋生。同时，也应当检查并修复宿舍内的水管、电路等设施问题，避免事故发生。 3. 违规处理措施 对于触犯本管理制度的员工，公司将对其进行如下处理： 3.1 第一次违规 公司将对该员工进行口头警告，并要求其在规定时间内整改。 3.2 第二次违规 公司将对该员工进行书面警告，并要求其在规定时间内整改。 3.3 第三次违规 公司将对该员工进行扣除部分工资或者记过等处分。 3.4 严重违规 如果员工的违规行为给公司造成了严重的卫生问题或者经济损失，公司将按照国家相关法律法规的规定进行处理。 4. 结束语 本制度是公司为维护员工的生活质量和卫生环境而制定的管理制度。希望全体员工认真遵守，从自身做起，共同打造良好的宿舍卫生环境。