预防传染病工作制度.docxVIP

预防传染病工作制度 一、制度目的 为了保障公司员工的身体健康，切实防控传染病疫情，规范预防传染病工作，制定本制度。 二、适用范围 适用于公司全体员工。 三、工作职责 1. 全体员工 全体员工需了解预防传染病的常识，并在日常工作中认真执行以下措施： （1）保持室内空气流通，保持个人卫生和环境卫生； （2）饮食健康、营养均衡； （3）勤洗手，避免用手触摸眼、口、鼻等部位； （4）不参加人群聚集活动，尽量减少外出； （5）发现疑似传染病病例及时报告。 2. 人力资源部 制定员工防疫知识宣传计划，进行员工防疫知识宣传培训，并落实员工防疫知识考核。 3. 行政部门 负责为员工提供免费口罩，并定期消毒办公室、公共场所等。 4. 监察部门 对不执行本制度的员工及时进行警示教育，并根据疫情情况制定应急预案。 四、应急措施 1. 疑似或确诊病例出现 （1）立即通知当地疾控中心对病例进行隔离治疗； （2）及时通报公司员工疫情信息，采取防护措施； （3）加强企业卫生管理，加强办公室消毒等措施。 2. 全员隔离措施 （1）公司出具全员隔离通知，并采取隔离措施； （2）公司中层管理层负责隔离期间员工的精神慰藉等问题； （3）隔离期间公司通过网络、电话、短信等方式，为员工提供必要的卫生用品和生活保障，做好员工心理安抚工作。 五、违纪处罚 对不执行本制度的员工，将根据公司内部规章制度做出相应处理。 六、制度的解