应对复杂多变制造环境人员岗位柔性分配系统.pdfVIP

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2023-07-08 发布于四川
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本发明涉及人员岗位分配系统，尤其是一种应对复杂多变制造环境人员岗位柔性分配系统，其包括人力资源管理系统，生产信息化管理系统，人员教育训练系统及配备了上述三个系统及数据处理系统的计算机，且计算机接收人工输入或各通讯软件传输过来的生产计划，通过数据处理系统选择具体人员匹配生产计划中各工序的具体岗位，并通过通讯软件发送给具体岗位需要的到岗人员。本发明的系统把人为主观经验标准化，并通过计算机大数据处理计算匹配，更加准确、省时；人员具体派工信息数据化并形成新的数据库，可以此作为每个人的具体产线履历信息库，

(19)国家知识产权局 (12)发明专利申请 (10)申请公布号 CN 116402297 A (43)申请公布日 2023.07.07 (21)申请号 202310373836.5 (22)申请日 2023.04.10 (71)申请人江扬科技（无锡