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抽奖活动方案策划 抽奖活动方案策划篇1 一、活动时间—年6月1日一6月23日 二、活动名称抽奖go购乐 三、活动内容 （一）、靓夏新折扣场内各楼层夏季商品全面折扣销售；（各楼 层折扣见附表） （二）、go乐透抽 1、活动期间，在本商场购物累计满200元可兑换刮刮卡一张, 满400元可兑换刮刮卡两张，依次类推，买多抽多（满1000元以 上限换抽取刮刮卡5张）抽奖方式：利用刮刮卡的形式，设置一、 二、三、四等奖四种奖项，消费者凭购物小票到五楼兑奖台按要 求兑换刮刮卡，现刮现兑。（一等奖最后几天开始设置或者不设置, 具体情况待定。） 2、奖项设置： 一等奖1名价值3500元的三洋空调机一台； 二等奖2名面值500元的提货券一张； 三等奖300名防紫外线阳伞一只（印上商场log。）; 四等奖一名精美礼品一份（印上logo） o 会。 5、9月10日至9月18日名优月饼厂商大型露演及专场演出。 6、河蟹展、名烟名酒展、水果展 活动三： 相关促销活动： 教师节百货商场送好礼。 新婚大行动一一婚庆家电月、金店、男女装、床品婚庆献 厚礼。 9月9日—鞋城99元二200元购鞋大行动。 秋装全面上市 抽奖活动方案策划篇5 为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增 强凝聚力，公司决定举办20—年度总结表彰暨20_年迎新年会, 以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 一、年会主题 融合梦想努力超越！ 二、年会目的 1、对20_年公司发展成绩总结，以及制定20_年公司总体 规划，包括新年度计划、方向、目标等。 2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的 综合竞争能力。 3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在 新的一年，工作都有出色的表现。 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企 业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、 联欢。 三、年会时间 1、年会策划及准备期（20__年—月―日至一月—日）： 本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目 收集，节目报名截止日期—月—日。 2、年会协调及进展期（20_年—月—日至一月—日）： 本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物 品的确认及米买。 3、年会倒计时期（20__年—月—日）: 本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。 4、年会正式演出时间：20_年—月—日—至 四、年会概况 活动地点： 酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等 各项内容。 参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全 体员工、工厂全体员工，约300人。 组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。 五、年会工作项目组成员及分工 组长：—副组长：—副组长：—副组长：— 主持人： 六、节目参与形式 以部门或以中心为单位选送节目，也可以跨部门合作选送， 各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火 爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括：各类 游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌 朗诵、哑剧表演等）等。 年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。 报名联系人：—联系方式：—邮箱：— 七、年会筹备阶段 节目编排 为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期 彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整 体彩排。 1、排练时间：20—年—月—日——20_年—月—日期间的下 班后。整体彩排为20—年—月—日——20—年—月—日期间； 2、排练地点：； 3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练 效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，及时上报； 4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工 作项目组，在年会节目正式演出时使用，若如未能提供，耽误演 出和影响效果，项目组概不负责，请参演人员一定切记； 5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁; 6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。 与会公司领导的安排： 1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖 顺序安排； 2、领导及其家属座位的安排； 3、迎接及引导入座。 抽奖活动方案策划篇6 20_年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风 貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20_年一月一日举办20_ 年度总结表彰暨20—年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛 勤的工作与默默付出。 一、企业年会主题： 20—年度总结表彰暨20_年迎新年会 二、年会时间： (1)企业年会策划方案准备期： 本阶段主要完成企业年会策划方案、通知发布、企业年会节 目收集。 (2)年会协调及进展期： 本阶段主