《素质拓展培训》教学大纲.pdfVIP

《素质拓展培训》教学大纲.pdf

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《素质拓展培训》教学大纲 课程代码 AS810A 课程名称 素质拓展培训 实习类别 素质拓展训练 实习形式 集中培训 实习场所 学校训练场、校外素质拓展培训基地 适用专业 卓越会计班 开设学期 第3 学期 实习周数 1 周 学 分 1 分 一、素质拓展培训的目的和任务 良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特 质的两大核心内涵。在现代社会,人类的智慧和技能只有在这种人格力量的驾驭下,才会迸 发出耀眼的光芒,素质拓展应运而生。素质拓展起源于国外风行了几十年的户外体验式训练, 通过设计独特的富有思想性、挑战性和趣味性的户外活动,培训人们积极进取的人生态度和 团队合作精神,是一种现代人和现代组织全新的学习方法和训练方式。 通过 1 周的拓展训练,让各位同学能够相互认识,相互了解,增强大家的凝聚力, 提 升大家的协调组织能力和沟通交流能力,增强同学们的责任感和集体主义精神。 二、素质拓展培训的内容和进度安排 天数 序号 实验项目 实验属性 内容与要求 (学时数) 1.开营仪式。讲解素质拓展的起源 及发展历程。 分组、教师 1 2.分组成队(每组确定自己的队名, 做前期指 1 天 验证性 队幅,口号,队歌……) 导 3.各组风采展示 4.跳绳比赛、信任背摔、驿站传书 1.齐眉棍 2 小组活动 1 天 验证性 2.穿越生死网(电网) 3.无领导小组讨论(案例待定) 1.无领导小组讨论(案例待定)1, 3 小组活动 1 天 验证性 珠行万里 2.毕业墙(逃生墙) 1.各种绳结打法的学习 4 小组活动 1 天 验证性 2.高空断桥 15 1.搭桥过河 2.解手链或(机动安排) 小组活动 3.总结大会,通过这几天的沟通, 5

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北京教育部直属高校教师,具有十余年工作经验,长期从事教学、科研相关工作,熟悉高校教育教学规律,注重成果积累

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