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安全积分超市管理办法 一、目的 为充分调动 XXX 项目一线作业人员参与项目安全生产管理积极 性，切实提升一线作业人员的安全意识，增强其在日常安全生产中的 的参与感、荣誉感，努力实现“你要我安全”到“我要我安全”的主 观意识的转变，进而促进项目安全生产管理水平整体提升，公司总部 工会办公室与项目联合制定本制度。 二、范围 XXXXX 所有参建一线作业人员（包括各类起重司机）。 三、领导机构 项目部设立积分制管理领导小组 组 长：XXX XXX 副组长：XX XXX XXXX 组 员：项目部全体安全员 下设积分制执行办公室，执行办公室设置在安质部，由 XX 负责 各分管区域积分制工作日常管理，安质部资料员协助管理。 四、职 责 1、安质部负责对施工现场所有登记在册人员建积分卡并对积分 情况进行管理、兑换物品的设置及发放审核。 2、公司总部工会负责兑换物品的采购，项目安质部负责保管及 发放。 五、操作规则 1、以工人个体为单位，按每人在项目日常安全管理工作的实际 表现情况，设置积分奖励标准，根据不同具体活动的计分权重，实行 单独积分。 2、项目设立“安全积分超市”，每位工人可根据自己积分情况 进行物品兑换。单人获得积分可累计，但不可与他人共享。 3、工人在职期间，个人获得积分长期有效，兑换物品后累计积 分将扣减相应积分。 4、项目定制5、10、15、20分面值不等的积分卡片（盖章有效）， 由项目安全员在日常巡查工作中，根据“积分标准”现场发放到相应 作业人员。发放积分币时，对当班作业人员作业状况进行简要点评， 并对危险因素予以告知。 5、安全积分超市运行管理由安环部负责，对积分标准及兑换清 单等根据现场实际情况，结合工人师傅们的不同需求，定期更新。 6、暂定《安全积分奖励标准》和《兑换物品积分表》如下： 安全积分奖励标准 序号 加分项 积分 班组兼职安全员及安全协管员上班按规定配戴安全帽、戴袖标且连 1 5 续一周无违章作业者，相关人员给予积分奖励 专（兼）职安全管理人员，起重指挥司索、专职电工等特殊岗位人 2 5 员认真履职且连续一周不出现违章作业，相关人员给予积分奖励 工人每天正确佩戴安全帽、穿反光背心且连续一周无违章作业者， 3 5 相关人员给予积分奖励 4 连续两次检查或以上宿舍临时用电规范者，相关人员给予积分奖励 5 参加安全活动者（包括培训教育），项目组织的其他培训等，相关 5 5 人员给予积分奖励。此项积分可重复累计 在进行动火作业时，能够按照规章制度安全作业，且一周内无违章 6 10 现象者，相关人员给予积分奖励 能够正确按照规章制度进行施工且一周内无任何违章者，相关人员 7