非公企业党建工作经验交流材料.docx

非公企业党建工作经验交流材料  非公企业党建工作经验交流材料党支部在落实党内组织生活制度方面，坚持不摆花架子，不做空文章，不亮虚功夫，务求以党建工作促进能力提升、推动实际工作。以下是小编为大家收集的内容，希望能够帮助到大家。  　　xx年4月底成立以来，xxxx党支部在集团和学校主要领导的高度重视和大力支持下，以“双比双争”党组织为标杆，以推进“品质党建”为契机，全面推进党支部规范化、标准化、品质化建设，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。  　　强基础，不断提升党支部规范化建设水平。　　一是优化组织设置。坚持客观公正原则，选优配强支委成员，将能力强、肯奉献、有责任心的同志摆到重要岗位上进行锻炼。总校长x亲自担任党支部书记，双语部校长x任党支部纪检委员，组织委员x系学校年轻骨干，支委成员全部为学校领导或核心骨干，是名副其实的“先锋队”。 　　二是加强队伍建设。聚焦队伍建设，实施“脊梁工程”和“双培”行动，旨在通过把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成骨干，铸造一支推动学校快速发展的中坚力量。同时，加强名师跟踪研究，持续举办“名家大师进校园”活动，学名师、仿名师、成名师，努力建设学校“名师”队伍。  　　三是规范组织关系转接。根据开展“三访一加强”活动的工作要求，支委成员通过电话约谈、上门走访、集体访谈等方式对党支部全体党员进行了组织关系转入的回访，主动找观望中的“游离党员”谈心，引导他们将组织关系转入到xx党支部，积极发挥党员先锋模范作用。目前学校共有29名正式党员按程序转入了党员组织关系，党员身份已在校内成为人人心之向往的“香饽饽”。  　　抓重点，积极开展丰富多彩的党组织活动。　　一是求真务实，落实党内组织生活。党支部在落实党内组织生活制度方面，坚持不摆花架子，不做空文章，不亮虚功夫，务求以党建工作促进能力提升、推动实际工作。先后完善党员活动室、党建文化墙等硬件，使党员们有了自己的活动交流场所。严格执行党支部年度政治理论学习计划和每月学习计划，做到全体党员学习有记录、有检查。严格落实“三会一课”、主题党日活动、组织生活会等制度，通过集体学习、专题党课、赴红色教育基地参观学习等形式多样的党组织活动，进一步提升了党支部的战斗力、凝聚力和向心力。 　　二是党政协同，群团合力，建设和谐校园。建立完善党组织领导下的校长负责制，健全 党组织参与的学校“三重一大”议事决策制度，积极探索党支部在参与学校各项权力运行过程中的工作机制。创新党建活动形式，坚持以党建带动群团建设，建立了工会、团委，积极开展丰富多彩的师生文体活动，活跃校园文化氛围；制定了《xxxx党支部关于全面推进清廉学校建设的实施方案》，开展“清朗党风、清净校风、清正教风、清新学风、清醇家风”五大廉洁工程建设，努力形成学校“党风清朗、校风清静、教风清正、学风清新、家风清醇”的政治生态。  　　是教育关怀，稳定教职工队伍。以抓好稳定工作为根本，认真分析和研判学校非党员教职工情况，重点关注青年教职工的思想动态，将联系谈心责任落实到各支委成员；支委成员划片包干，保持与教职工的沟通联系，主动谈心关怀，加强教职工正面教育，最大限度地把广大教职工团结在党组织周围。  　　四是履职尽责，担当教书育人的使命。党支部向每一位党员授予了先锋岗标志牌，要求全体党员把标志牌摆在各自办公桌上，时刻提醒自己的党员身份，爱岗敬业，踏实工作，充分发挥“教书育人、管理育人、服务育人”的模范带头作用。近年来，支部党员吴曙光、朱云、李怡云、沙权等的先进事迹在学校官方微信公众号等广泛宣传，较好地树立了榜样，起到了应有的示范，展现了党员教师的良好风范。  　　创特色，着力打造党建工作的品牌和亮点。党支部本着“规定动作不走样、自选动作有特色”的原则，加强顶层设计，明确目标方向，健全机制，完善措施，提升实效，大力推进党支部品质化建设，把党建工作打造成了一张亮丽的“名片”。  　　一是重谋划，确保党建工作有计划。每年年初，党支部立即启动党建工作年度计划起草工作。初稿形成后，召开党支部全体党员大会，逐条认真研讨、意见汇总修改，最终经党支部委员会审议通过定稿。确保年度党建工作中有准备、有方向、有目标，“心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳”，更加有利于推动各项工作的顺利开展。  　　二是重落实，确保党建工作有台账。在年度、季度、月度工作计划的基础上，党支部建立了党建工作行事历制度，明确每个阶段、不同月份的党建工作任务，形成工作台账，实行工作任务“消号”制度”，创新工作方法，扎实有效推进各项党建工作。  　　三是重特色，确保党建工作有亮点。为全面落实集团“品质立企、品质强企”的战略部署，进一步突