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山 东 信 发 化 工 有 限 公 司 山 东 信 发 化 工 有 限 公 司 页脚内容 页脚内容 山 东 信 发 化 工 有 限 公 司 页脚内容 岗位职责说明书 一、基本资料 岗位名称 岗位编号 直接上级 岗位定员 1 直接下级 工资标准 可轮换岗位 可晋升岗位 二、工作描述： （1）主要职责与工作任务 职责表述： 工作 任务 （2）工作权限 权限一： 权限二： 权限三： 权限四： （3）工作协作关系 内部协调关系 外部协调关系 三、任职资格 一、 知识 1．学历要求 □高中、中专　　□大专　　□大学本科　　□硕士研究生及以上 2.专业要求 3．工作经验要求 工作经验：□1年以下 □1～2年 □2～5年 □5～8年 □8年以上 行业经验：□1年以下 □1～2年 □2～5年 □5～8年 □8年以上 同职经验：□1年以下 □1～2年 □2～5年 □5～8年 □8年以上 4．培训需求 二、 技能 1. 基本技能要求 2．专业技能要求 专业职称要求： 　□不要求　 □要求：　 专业技能描述： 3．管理技能要求 计划 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 组织 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 领导 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 控制 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 决策 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 4．上岗资格证书要求 □不要求　　 □要求：　　 　　　　 三、职业素养 职业素养 要求 服务意识 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 团队精神 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 创新精神 □不要求 □一般 □较强 □强 □很强 廉洁诚信 □不要求 □一般 □较强 　□强 　 □很强 责任感 □不要求 □一般 □较强 　□强 　 □很强 四、其它事项 所需工具/设备 工作环境 工作时间特征 所需记录文档