(精华版)国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》网络课形考网考作业及答案.pdfVIP

其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》 (精华版)国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》网络课形考网考作业及答案 100%通过 考试说明：2020 年秋期电大把该网络课纳入到“国开平台”进行考核，该课程共有 4 个形考任务，针对该门课程，本 人汇总了该科所有的题，形成一个完整的标准题库，并且以后会不断更新，对考生的复习、作业和考试起着非常重要 的作用，会给您节省大量的时间。做考题时，利用本文档中的查找工具，把考题中的关键字输到查找工具的查找内容 框内，就可迅速查找到该题答案。本文库还有其他网核及教学考一体化答案，敬请查看。 总成绩 100 分=形成性考核 100 分×30％+终结性考核 100 分×70％。 形考任务 1 题 目1 国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为（ ）。 选择一项： D. 《国际劳工标准》 题 目2 下列关于劳动关系的说法中，错误的是（ ）。 选择一项： C. 承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整 题 目3 下列主体中，不属于 《中华人民共和国劳动法》适用范围的是（ ）。 选择一项： B. 我国公民在境外设立的独资企业 题 目4 劳动法作为一个独立的法律部门，是自 19 世纪初大工业生产后，由于国家对雇佣关系的干预而从（ ）。 选择一项： C. 传统民法中独立出来的 题 目5 劳动法基本原则的法律渊源是（）。 选择一项： A. 宪法 题 目6 特殊就业群体人员不包括( )。 选择一项： B. 儿童 题 目7 我国《就业促进法》规定的就业方针是（ ）。 选择一项： 吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？——《论语》 丈夫志四方，有事先悬弧，焉能钧三江，终年守菰蒲。——《顾炎武》 B. 劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业相结合的方针 题目 8 我国法律禁止的健康歧视，除了残疾歧视，还包括（ ）。 选择一项： D. 传染病病原携带歧视 题目 9 下列关于劳动合同的说法中，错误的是（ ）。 选择一项： C. 劳动合同是实践性合同 题目 10 劳动合同中当事人双方约定的具体的劳动标准和劳动条件（ ）。 选择一项： B. 不能低于集体合同的规定 题目 11 用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。 选择一项： A. 1 个月 题目 12 非全日制用工的计酬方式主要是（ ）。 选择一项： C. 按小时计酬 题目 13 以下各项中关于工会性质表述不正确的是（）。 选择一项： D. 组织性 题目 14 国有企业职工民主管理的基本形式是（ ）。 选择一项： B. 职工代表大会 题目 15 我国法律规定，职工代表大会至少 （ ）。 选择一项： C. 每半年召开一次 海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。——林则徐 穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》 题目 16 《集体合同规定》第38 条规定：“集体合同或专项集体合同期限为（ ），期满或双方约定的终止条件出现，即行终 止。 选择一项： C. 1 至 3 年 题目 17 根据我国有关法律规定，下列各项支出不属于劳动者工资范围的有（ ）。 选择一项： A. 职工福利费用 题目 18 恒大公司安排工人刘路春节期间（正月初一到初二）上班。根据劳动法，该公司应支付其不低于其日或小时工资标准 的( )。 选择一项： C. 300%的工资报酬 题目 19 属于特殊情况下的工资有（ ）。 选择一项： B. 婚、丧假工资 题目 20 我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制，其适用范围是（ ）。 选择一项： B. 企业的经营者 题目 21 狭义上的国际劳动立法，主要指 （ ）。 选择一项或多项： A. 国际劳工公约 B. 国际劳工组织章程 C. 国际劳工建议书 题目 22 劳动法的调整对象一般