副总经理绩效测评标准.docxVIP

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PAGE PAGE 1 副总经理绩效测评标准   副总经理绩效测评标准   被测评人:测 评 人:   测评日期:测评时段:   * 业务工作   1. 及时掌握企业各方面情况,并及时向总经理反映,提出建议和意见,当好总经理的参谋和助手。   2. 企业的生产、安全、服务、物业管理和经营承包责任制的考核工作、公正到位。   3. 机电服务部、综合服务部、广告部、物业管理部、商场等部门工作管理得井井有条。   4. 认真检查和考核规范化管理工作的实施,按质、按量、按时完成总经理交付的其他工作。   5. 根据企业经营计划和销售计划,相应的制定、执行和检查利润计划。   6.

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