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2023-07-22 发布于重庆
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合理化建议管理办法.docx

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合理化建议管理办法： 7.1.1收集合理化建议后，各单位应当及时进行评估，对可行性高的建议进行实施，并给予员工书面答复。 7.1.2对于不能立即实施的建议，各单位应当及时反馈原因，并在十个工作日内给予员工书面答复。 7.1.3各单位应当每季度对已实施的合理化建议进行跟踪评估，并将结果报告给公司人力资源部。 7.2公司级合理化建议受理及评审程序： 7.2.1公司人力资源部应当在收到员工提交的合理化建议后，及时将信息反馈给相关职能部门，并在十个工作日内给予员工书面答复。 7.2.2相关职能部门应当对合理化建议进行评估，并在二十个工作日内给予员工书面答复。 7.2.3公司行政委员会应当对公司级合