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通用管理能力测试题及答案(技术管理类)
张华是X公司技术部经理。在公司三年技术规划中,公司从中山大学一次招聘了四名复合材料专业的大学生,其中包括李光明、刘长发、胡中华和张洁。公司总工程师亲自培养这几个大学生。这四名大学生在试用期表现良好,各有特点。由于X公司的产品技术含量较高,专业上属于冷门,所以这四人基本上需要经过三年的培养才能够独立开展工作,进入产品开发的角色。试用期满后,公司根据他们四个的各自特点分配了工作,三名男生负责产品的材料开发,张洁负责模具开发及产品资料的管理。一年过去了,公司总经理、总工程师和人力资源部门对他们十分关注,经常了解他们的工作情况和生活情况。但第二年,随着他们对公
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