公司工会组织会议记录.docx

第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 公司工会组织会议记录 会议记录：徐军与会人员： 参见会议签到表会议日期：2022年8月25日会议主题：今后工作重点及任务1.要进一步巩固和加强基础工作的基础上，以全面夯实为工作根本，推动公司实现超常规跨越性进展。为适应公司 总体进展的思路，使工会工作更贴近企业实际，更发挥好应有的作用，我们初步的工作思路。落实好工会“参加、 建设、维护、教育”四项职能，充分发挥工会组织在企业改革、进展和稳定中的重要作用，为努力创建一流企业和 和谐环境提供服务和保障。2、用全方位的标准体系来规范工作。以员工为本，以用户为本，从规范的工作标准管理入手，用进展的眼光和创新 的意识不断健全和完善各种工作制度，牢牢把握机遇与挑战，并结合企业实际，有的放矢地做好职工教育和工会 工作，重点突出职工队伍建设与技能水平的提高。3、现在经济面临多重挑战，工会组织和从事工会工作的职员，都要面临很多新状况、新要求，精确把握好工会工作 的定位，因此，要尽快从思想上转变观念，完成工作转型，全面落实各项职能，充分发挥工会组织在企业改革、 进展和稳定中的重要作用。工会组织是职工的“娘家”，开展好建设职工之家活动的工作是工会工作的重要工作内 容，要再接再厉，不断创新，查找相宜企业特点的工作模式，以高度的政治责任感和工作热忱勤勉工作，根据公 司标准做好建设职工之家活动，努力在新的层次上推动建设职工之家工作。4、继续推动厂务公开制度，力求公开工作达到“三求”“四规范”：即求共识、求公正、求突破;内容上、形式上、时间 上、程序上规范;对职工反映的看法、建议和职工关怀的“热点”、“难点”问题，要仔细对待和热心援助解决。继续 完善厂务公开的形式，开拓民主管理有效渠道，如设立经理信箱，定期召开恳谈会，以面对面谈心、对话以及现 场办公等多种形式，实现与员工的广泛沟通与沟通;继续充分利用厂报《云环报》，使公开的力度更加广泛、 全面、实时。要适时组织开展合理化建议活动，推动本公司的`建设和进展。5、继续发挥“桥梁”和“纽带”的作用，落实工会“维护”职能。职工利益无小事。凡是涉及职工切身利益和实际困难的事 情，再小也要全力以赴去办。坚持一条原那么：即在任何状况下，都需要把实现职工的根本利益作为工作的落脚点，把职工的呼声作为第一信号，把职工的需要作为第一选择，把职工利益作为第一考虑。仔细履行好工会的职能，围绕 职工最现实、最关怀、最径直的利益来落实，要通过详细而深化的重点工作，不断使工会工作得以真正落实，使工会的维权贯穿到推动改革、促进进展、积极参加的全过程，为企业分忧，为职工解难，使广阔职工见到实实在在的效果。要督促和仔细落实公司提出的为职工办实事内容，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，办好职工生活福利，把实事办好，好事办实，做名副其实的职工群众合法权益的维护者。6、广泛开展健康有益的文体活动，制造全员健身氛围，提高职工选择健康生活方式的意识。职工身体健康是企业的财宝，为职工提供各种丰富多彩的文体活动，是加强企业凝集力的有效载体。工会将一如既往的因势利导、因地制宜、结合实际地适时组织开展“关注健康，全民健身”系列文体娱乐活动，使企业呈现蓬勃向上的企业文化氛围。 关怀职工生活。要与人事、行政共同商榷好为职工办实事内容，并负责督促落实;维护女职工合法权益和非常利益。适时组织本单位女职工开展丰富多彩的女职工活动。机遇与挑战并存，责任与压力同行。我们有信心在新的一年里，在煜新公司工会和本公司领导的指导及大力支持下，以创新求进展为动力，以和谐建企业为基础，紧紧围绕企业中心工作，履行好工会职责，团结、动员广阔职工兴奋精神，同心同德，共同为企业的进展做贡献。签发(工会主席)：主题词：今后 工作 重点 任务主 送：与会人员抄 送：崔总、应总 、各部门宁波奇异电器有限公司工会 2022年8月25日印发 共发30份