成长成才规划长期目标.docxVIP

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成长成才规划长期目标   成长成才规划长期目标   成长期或许是人生中最舒服的阶段,因为都生活在象牙塔中,父母已经为我们提供所有的基本条件;另一方面,成长期的人们接触没有直接的利益冲突,这也是人们怀念美好童年、学校生活的根本原因。   成长期有两个重要目标,长身体和学知识。   良好的体魄是职业生涯的物质基础,与成长期的情况有直接的关系,包括体育锻炼和营养。现在的孩子似乎营养普遍过剩,而体育锻炼略显不足。我们走在街上随便向周围看看,都可以看到几个小胖子。其实,体育锻炼是十分重要的,一方面增强了身体,增强自信心;另一方面也会增加与同龄交往的机会,养成乐观活泼的性格,获得成就感,为健康的心理打下良好的基础。   学知识是成长期的主要内容,很难想象21世纪的个人完全凭体力生存与发展。学校教育是主要途径,家庭教育也很重要。进行素质教育是必要的,21世纪需要知识更需要能力,但现在的所谓素质教育又有些误入歧途了。一些家长把孩子的`时间安排的比美国总统还紧张,一周七天每天都要学一门课程,例如一些目前流行的音乐、舞蹈、美、围棋、足球等等,孩子累的不胜重负。学各种课程,进行素质教育,也要考虑孩子的承受力和兴趣。除非是有一定天赋的小孩,普通人还是不要浪费精力的好。   职业生涯的竞争或许已经从幼儿园开始了。就读的学校,一方面起着教育的作用,另一方面从营销学的观念出发,学校也是成长期的流通媒介。一个很简单的事实,重点高中80%的学生都能够通过高考;而一些普通高中的学生,即使是第一名也不能通过高考。进入良好的学校,通常可以对未来发展有良好的期待。   大学的学校对个人事业的发展更是关键。一是教学水平和教学方法会产生影响,如北大出来的学子个个都侃侃而谈,充满自信。另一方面,大学也存在名牌效应,在大学毕业生就业并不乐观的情况下,清华的毕业生却很抢手,供不应求。再者,名牌大学的录取分数高,能够进入名牌大学本身就是一种资力。   成长成才规划长期目标   ?教师作为一种以人育人的职业,对其自身的素质和劳动质量提出的要求是很高的、无止境的。因此,需要教师不断设计出适合自己未来的发展规划。教师发展是教师人生价值实现的过程,是教师在充分认识教育意义的基础上,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水平的过程。在新课程改革的背景下,为做学习型、创新型的教师,使自己能、符合高品位要求的教育者。我按照学校的要求和自己的实际情况制订出未来三年的发展规划。   一、个人现状分析   “路漫漫其修远兮,吾将奋然而求索”!自毕业至今,工作已1年多。在教育教学工作中,我认真学习经验丰富教师之长处,不断提高自身业务素质,对教室教学也有了自己的一些思考与想法。但随着新课程、新理念以及我校的“适学型”教学模式的不断推进、深入,我发现,虽然我在工作中认认真真、尽心尽力地做好本职工作,但对突破教室教学原有水平、提高教室教学效率效果不太明显。我想,这需要我不断地反思自己,不断地吸收新课改的`基本理念,在教室教学中创新的使用教材,发现新的切实可行的教学方式,并且能够发扬自己的优点,吸取别人的长处,更好地促进自身的发展。我深感自己的文化底蕴不够丰厚,专业知识仍然不够扎实,教育教学中的创新认识还不够,缺乏对学生心理状态、特征的认识和研究,在日常的自我学习中欠缺持久性和连续性。这需要自己在今后教学生涯中独断规划,不断提高。   二、职业发展目标与行动措施   我的三年目标   第一年:明确自我发展目标,实现角色转变   作为参加工作不久的新手教师,首先要明确作为教师的基本要求和发展方向,树立正确的价值观和责任认识。同时尽快适应工作环境,实现从学生到教师的角色转变。   1.加强理论学习,提高自己的政治思想素质,主动参加市区各级各类的师德教育实践活动,主动向老教师学习,向同行教师学习,在实践中提高自己的师德表现,树立扎实的工作作风。   2.在学校拜老教师为师,主动听课、说课,在师傅的指导下,扎扎实实地进行学科教学,掌握教学规律,从实践中获得专业技能的成长。   3.学习是教师成长的源泉,只有在不断的学习中,我们才能获得进步。在第一年,我需要不断学习,扩大自己的知识面,从而使理论服务于实践,提高自己的教学基本功。   第二年:加强教育技能培养,提高教室管理能力,强化自我修炼   1.学科教室技能是立足讲台的关键,这就需要我们向成为研究型教师方向努力,要善于在教育教学实践中发现问题、分析问题,总结经验以指导教育教学实践活动,使提高教育教学质量的得到化,切实打造“效率教室”。   2.在教育技能基本熟练的基础上,主动参与教室管理工作,提高教室管理能力。   3.要给学生一桶水,自己必须要有一池水。因为学生对知识渴望是永无止境的。对于始终站在流行时尚前沿的设计来

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