教育机构内部培训奖惩办法.docx

教育机构内部培训奖惩办法 教师、教务培训奖惩暂行办法 第一章 总则 为了调动公司内部员工培训的积极性，加大对各部门的培训支持力度，奖励积极主动参与培训的员工，营造良好内训氛围，结合公司实际培训情况，特制定本奖励办法。 本奖励办法适用于公司全体参训员工。校区内部所进行的培训不在奖励范围之内。本奖励办法自2020年1月1日起开始执行。 第二章 目的 调动教职员工积极性，提升教师教学水平和校长、教务的业务水平。具有针对性，对教职员工起到促进作用。营造良好的培训氛围，提高各岗位员工综合素质。 第三章 相关要求 培训类别要求包括学科教师培训和校长、教务技能培训。学科教师培训指对教师的教学技能、学科知识