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管理高层辞职报告
管理高层辞职报告 第一篇 XX总经理并董事会: XX公司人在中国信息产业进展的风风雨雨中艰苦跋涉着走过了二年的历程。作为瀛海威的中高层管理人员、高级技术人员和老员工,这三年中我们挥洒激情、汗水和全部聪慧才智,使瀛海威曾一度辉煌过,同时也使信息服务业和瀛海威成了我们生命的一部分。 但自去年下半年以来,面临中国信息服务业恶劣的生存环境和同业竞争的巨人压力。瀛海威又出现了来自股东方的严重资金短缺,公司原定快速蓬勃进展的业务计划被迫搁浅。为缓解营运资金短缺的巨大压力,公司从去年10月份开始被迫宣布进入过渡期开展生产自救,挖掘系统集成、虚拟主机、IT相关产品销售、加盟节点建设等一系列“短、平、快〞项目,努力增收节支,以期经过数月努力使瀛海威能够走出由于资金短缺所带来的业务停滞状态,重获进展契机。 我们努力着,奋斗着。但面临压力,董事会与公司经营人员之间对公司将来进展方向存在的分歧日渐明显。原总裁张树新被迫于今年6月底去职,于干总经理继任。近5个月来,公司业务进展方向愈发不明晰,业务开展基本是去年过渡期业务的延续。漫长的等待,使我们的期望化为沮丧。公司将来进展方向的迷茫,财务负担的日渐沉重、骨干员工队伍的逐步流失,使瀛海威己迫近崩溃边缘。“没有枪,没有子弹,置身于不见人迹的荒漠之中,被告知去消灭肯定数量的敌人〞,是今日我们大家的共同感受。XX申请辞去副总经理职务。 辞职人: 日期: 管理高层辞职报告 第二篇 敬重的XX总: 您好! 首先致以我深深地歉意,怀着及其冗杂而愧疚的心情我困难写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的缘由,不能再和公司的一起进展! 其实我已经很美好,很幸运能在XX工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的进展添砖加瓦。 特殊在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感美好。 在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。 在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐开心的工作是这一生一段很难忘的美好的经受,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和傲慢,我想这肯定是我人生历程中的一段很美妙很美妙的经受和回忆。 感谢领导在这六年中对我的培育和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢! 因个人的缘由和身体健康缘由,向公司提出辞职,请批复! 辞职人: 日期: 管理高层辞职报告 第三篇 敬重的领导: 我已接受一家出版社的聘用,担任执行编辑一职,因此我将辞去在xxx公司担任的项目经理职位。我喜爱我的新工作,期望它可以给我新的挑战。我在本公司工作任职的最终一天是XX年8月10日,离职前我有充分的`时间完成一些未完的项目并做好工作交接。假如您发觉以往的工作有什么问题,请在方便的时候与我联系,我期望调迁工作能够顺利进行。为xxx公司服务的这段经受让我受益非浅,我很庆幸能够有机会为贵公司工作。 并祝贵公司前程似锦! 感谢! 此致 敬礼! 辞职人: 日期: 管理高层辞职报告 第四篇 敬重的XX: 我自2XXX年来到公司,工作中得到公司和您的培育,个人在业务方面得到了很大提高,公司的企业文化和工作环境也令我在享受着工作。 但是近来由于某些个人缘由,已经影响到了我目前的工作,为了不给公司带来大的损失,我不得不提交辞职报告,期望能于2XXX年8月5日正式离职,请公司批准。这样还有一个月时间公司可以支配好人员接替我的工作,我将尽心交接,让公司的损失降到最低。在您正式批准离职后,我会列出书面交接清单给您。 此致 敬礼! 辞职人: 日期: 管理高层辞职报告 第五篇 x总: 给您写这封信比较突然,我自己也觉得比较突然,以前每天想的都是如何开展工作,没有过多想其他事情,但通过前几天和蔡总的沟通谈话,加上这两天自己的思索,想与您沟通一下。 从我到公司以来,受到了公司的器重,也担当了较多的责任,与各部门的合作也比较顺畅,尤其是得到您的许多支持,虽然每天都很劳碌
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