电大真题劳动法B试卷.pdfVIP

- B 客观题 单选题（共 30 题，共 30 分） 1. 根据法律规定,不可以招收未满 16 周岁的未成年人的单位是（ ）。 A 文艺单位 B 边远地区企业 C 体育单位 D 特种工艺单位 参考答案：B；考生答案：B；试题分数：1；考生得分：1 2. 下列各项中关于政府投资开发的公益性岗位的说法中，错误的是（ ）。 A 应当优先安排符合岗位要求的就业困难人员 B 岗位设置目的是促进就业，安置就业困难人员 C 政府投资开发公益性岗位兼具营利性与公益性的特征 D 国家对安排在公益性岗位工作的人员给予岗位补贴 参考答案：C；考生答案：C；试题分数：1；考生得分：1 3. 当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的预先支付劳动者部分工资或者医疗费 用的裁决，向人民法院起诉的，人民法院 （ ）。 A 不予受理 B 应予受理 C 驳回起诉 D 告知其按普通民事争议起诉 参考答案：A；考生答案：D；试题分数：1；考生得分：0 4. 劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是（）。 A 劳动法律事实 B 劳动法律关系的内容 C 劳动法律关系主体 D 劳动法律关系客体 参考答案：A；考生答案：A；试题分数：1；考生得分：1 - 页脚-- - 5. 社会保险关系的各方主体是特定的，被保险人特定为（ ）。 A 用人单位 B 职工 C 用人单位和职工 D 专门的保险机构 参考答案：B；考生答案：B；试题分数：1；考生得分：1 6. 根据我国 《劳动法》的规定，用人单位不得安排女职工从事国家规定的（ ） 体力劳动强度的劳动。 A 第二级 B 第三级 C 第四级 D 第五级 参考答案：C；考生答案：C；试题分数：1；考生得分：1 7. 劳动者在一个工作日内中午用饭的休息时间一般不得少于（）。 A 30 分钟 B 40 分钟 C 60 分钟 D 90 分钟 参考答案：A；考生答案：A；试题分数：1；考生得分：1 8. 劳动法作为一个独立的法律部门，是自 19 世纪初大工业生产后，由于国家对 雇佣关系的干预而从传统（ ）中独立出来的。 A 民法 B 经济法 C 行政法 D 社会保障法 参考答案：A；考生答案：A；试题分数：1；考生得分：1 9. 恒大公司安排工人刘路春节期间（正月初一到初二）上班。根据劳动法，该 公司应支付其不低于其 日或小 时工资标准的( )。 - 页脚-- - A 100%的工资报酬 B 150%的工资报酬 C 200%的工资报酬 D 300%的工资报酬 参考答案：D；考生答案：D；试题分数：1；考生得分：1 10. 用人单位自用工之日起超过 1 个月不满 1 年未与劳动者订立书面劳动合同 的，每月向劳动者支付（）。 A 1 倍的工资 B 2 倍的工资 C 3倍的工资 D 4 倍的工资 参考答案：B；考生答案：B；试题分数：1；考生得分：1 11. 在劳动法的渊源中，具有最高的法律效力的是（ ）。 A 法律 B 宪法 C 国际劳工标准 D 国际惯例 参考答案：B；