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2023年山西省运城市河津市城区街道黄村村社区工作人员（综合考点共100题）模拟测试练习题含答案 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 共1套试卷 每套试卷共100题，答案解析在试卷最后面 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 合计 统分人 得分 第1卷 一.单选题(共60题) 1.（）我国保密工作体制的核心是()。 A.党管保密 B.一个机构,两块牌 子 C.依法管理 D.依法行政 2.（）每种公文的写作都有严格的格式要求。这体现了公文的()。 A.法定性 B.政策性 C.规范性 D.时效性 3.（）()是职业中介机构依法禁止的行为。 A.为无合法证照的用人单位提供职业中介服务 B.开展人力资源 管理咨询服务 C.收集发布职业供求信息 D.组织职业招聘洽谈会 4.（）关于我国国防，说法不正确的是() A.武装力量由中国人民解放军、中国人民武装警察部队、 民兵组成 B.陆军主要由步兵、装甲兵、炮兵、工程兵、通信兵、 防化兵等兵种组成 C.我国从1949年开始实行义务兵役制 D.中央军委的总部机关包括总参谋部、总政治部、总后勤部、总装备部 5.（）休假制度是企业劳动规章制度体系中的重要组成部分，依据《职工带薪年休 假条例》的规定，职工累计工作己满1年不满10年的，年休假为()天；己满10年不满20年的，年休假为()天；己满20年的，年休假为()天。 A.5,10,20 B.10,5,20 C.5,15,25 D.5,10,15 6.（）以下关于薪酬和福利标准说法中错误的是()。 A.用人单位的薪酬和福利标准要配合用人单位的战略 B.用人单位的薪酬和福利标准要具有外部竞争力就可以，不一定要具有内部公 平性 C.用人单位的薪酬和福利标准要是成本节约的 D.用人单位的薪酬和福利标准要是有效率的 7.（）()是检视计划介入的理想结果和这些结果实现的程度及其影响的评估。 A.过程评估 B.效果评估 C.效率评估 D.结果评估 8.（）（）是家庭教育中最常用的方法，包括谈话、讨论等。 A.表扬 B.说服教育 C.尊重 D.榜样 示范 9.（）行政复议过程中，被申请人C向申请人和其他有关组织或个人收集证据。 A.可以 B.不可以 C.不得自行 D.经法院批准可以 10.（）开发社区就业岗位的主要渠道不包括()。 A.创建再就业基地 B.开发社区 “三保、三托 岗位 C.开发高新技术岗位 D.兴办社区服务实体 11.（）城市居民对县级人民政府民政部门作出的不批准享受城市低保待遇或者减发、停发低保金或者给予的行政处罚不服的，()。 A.不能申请行政复议 B.不能提起行政诉讼 C.可以申请行政复议 D.直接提起行政诉讼 12.（）区核对机构在接受街道委托核对材料（）个工作日内，应认真全面审核委托名单、有效身份证复印件和授权书。 A.3 B.4 C.5 13.（）对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的()。 A.政治灵魂 B.精神支柱 C.政治底线 D.理想信念 14.（）家庭美德规范是家庭关系的()和社会评价标准。 A.维持方式 B.重要条件 C.调节手段 D.根本要求 15.（）以下关于生态系统理论说法不准确的是()。 A.微观系统指个体直接面对面接触和交往而组成的系统 B.外部系统指个体积极参与的两个或多个微观 系统之间的互动关系 C.宏观系统指影响个体的思想和行为的社会文化价值系统 D.家庭属于微观系统 16.（）业务工作接受上级业务部门垂直管理的单位,保密工作()。 A.以上 级业务部门管理为主,同时接受地方保密行政管理部门的指导 B.以地方保密行 政管理部门为主,同时接受上级业务部门的指导 C.接受上级业务部门和地方保 密行政管理部门的双重管理 D.接受上级业务部门和地方保 密行政管理部门的双重管理 17.（）残疾人包括视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾、()和其他残疾的人。 A.部分残疾 B.全部残疾 C.多重残疾 18.（）出生人口性别比的正常值范围是()。 A.100～103 B.103～107 C.107～110 D.110～115 19.（）人口计生工作探索建立以（ ）为先导，依法管理、村（居）民自治、优质服务、政策推动、综合治理的长效工作机制 A.宣传教育 B.利益导向 C.服务关怀 D.技术服务 20.（）领导人员受到警示谈话调离岗位.降职.免职处理的，应当减发或者全部扣发当年的()。 A.绩效薪金.奖金 B.职务薪金 C.全年薪金 D.奖金 21.（）《易制毒化学品管理条例》自哪年哪月起实施? A.11月 B.9月 C.11月 D.10月