初级经济师之初级经济师工商管理题库带答案（综合卷）.docxVIP

初级经济师之初级经济师工商管理题库 第一部分 单选题(500题) 1、某苯胺生产企业对技术改造问题进行经济可行性分析。目前企业投产的两条生产线每年生产苯胺合计25吨，但随着设备的老化和技术的落后，成本逐年增加，产品品质也有所下滑。为了解决存在的问题，需耗资500万元进行技术改造。技术改造时，拆除旧设备将会损失20万元，而这些旧设备的残值为5万元。技术改造完成后，每吨苯胺的成本将由原来的450元降低至425元，假设苯胺行业的标准投资效益系数为0．3。A.提高技术水平B.扩大再生产C.提高经济效益D.提高企业地位【答案】：C 2、六西格玛管理流程的正确顺序是（　　）。A.界定→分析→测量→改进→控制B.测量→界定→分析→改进→控制C.界定→测量→分析→改进→控制D.测量→分析→界定→控制→改进【答案】：C 3、 某企业是一个以产权关系为纽带的多个企业联合体，则该企业的组织结构形式是( )。A.直线制B.职能制C.矩阵制D.企业集团【答案】：D 4、企业根据零件的生产工艺和产品特点，对零件的加工顺序进行科学、合理地优化调度，这种活动属于生产过程的（　　　）。A.时间组织B.空间组织C.物流组织D.人员配置【答案】：B 5、某灯具生产企业生产A、B、C三种灯具。为了了解和分析影响工序质量的指数，稳定和提升产品质量，有效配置生产结构，该企业采用随机抽样的方法对三种灯具生产的过程能力进行评估。该企业经调查和计算得出：A种灯具的过程能力指数为1.8，B种灯具样本的平均寿命为9760小时，样本标准偏差为150小时，C种灯具的设计寿命为不低于9200小时，C种灯具的过程能力过剩。A.过剩B.充足C.正常D.不足【答案】：A 6、企业的运输费和装卸费属于期间费用中的( )。A.薪酬费用B.管理费用C.销售费用D.财务费用【答案】：C 7、工作分析是企业人力资源管理的一项核心基础职能，工作分析又称（ ）。A.职务分析B.职位分析C.职务描述D.岗位描述【答案】：B 8、企业部门化是将整个管理系统分解成若干相互依存的管理单位，下列不属于划分方法的是( )。A.生产部门化B.区域部分化C.产品部门化D.职能部门化【答案】：A 9、在企业管理标准化工作中，对生产过程中的工艺规程所做的统一规定属于( )A.产品标准B.基础标准C.环境标准D.方法标准【答案】：D 10、某公司结果化简的2006年度资产负债表(单位 ：千万元)见下表 ：A.1.12B.1.21C.1.32D.1.5【答案】：B 11、新制度学派认为，企业产生的根本原因是( )。A.企业为商品交换提供了高效率的交易方式B.企业是社会阶级矛盾调和的必然结果C.企业能为其所有者带来更多剩余价值D.企业能作为交易费用较低的资源配置方式【答案】：D 12、根据材料，回答问题。A.定序尺度B.定类尺度C.定距尺度D.定比尺度【答案】：B 13、下列不属于企业变革的内部驱动因素的是( )。A.企业目标的选择B.组织职能的转变C.企业成员内在动机D.社会【答案】：D 14、某企业的市场调查人员在对部分符合要求的受调查者进行调查的基础上，根据他们提供的信息，进一步对其他相关人员进行调查，直到满足原本的样本要求量。该企业采取的抽样方式是( )。A.任意抽样B.判断抽样C.配额抽样D.滚雪球抽样【答案】：D 15、某企业为零件转向节进行单对象流水线的组织设计，日生产量为80件，每日工作8小时，时间利用系数为0.93，废品率为1%，该转向节的平均节拍是( )分/件。A.5.0B.5.5C.6.5D.7.4【答案】：B 16、企业在招聘关键职位人员时，最高管理层必须参与的招聘环节是( )A.招聘决策B.发布招聘信息C.选择招聘渠道D.收集求职资料【答案】：A 17、按照《产品质量法》的规定，( )是生产者承担产品责任的前提。A.产品销售价格过高B.产品存在缺陷C.产品存在缺陷并造成他人损害D.产品造成他人损害【答案】：C 18、下列公式正确的是（ ）。A.速动比率=流动资产/流动负债B.产权比率=所有者权益/负债总额C.总资产报酬率=（利润总额+利息支出）/平均资产总额D.已获利息倍数=息前税后利润/利息支出【答案】：C 19、社会生产过程中的分工必然会导致社会生产的( )A.专业化B.电子化C.集权化D.网络化【答案】：A 20、 能够较全面深入地了解工作内容、工作条件、工作环境不同工作间的关系取得的信