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新设立企业必读;工商;防骗信条： 1、工商部门要求企业缴纳各项费用均会要求企业至工商或其它行政部门的办公场所去缴，同时开具正式发票，款项绝不可能汇入个人账户，也不允许工作人员上门推销任何书籍。 2、自己无法确定事情真伪，应通过 与相关部门沟通。 可通过熟人问询，也可通过114查询，不要用骗子给你的 。 3、确定为骗子后，报警 B、假冒法院等其他国家工作人员进行 行骗 2021年3月，某企业主接到一位自称是法院法官的 ，称其开办的 公司涉及一宗案件，并让当事人联系其提供的 ，去取传票，并要求他讲诉讼费汇入一个账号。该企业主后与法院联系后确认来电人系骗子。 〔二〕防骗信条 4、立案阶段，作为被告，一般不存在交纳诉讼费的问题。但凡涉及到财产纠纷要付款的，一要见文书，二要去法院交款，切不可将款项直接打入 告知的账号中〞。;C、融资放贷受骗 某企业主赵某通过朋友介绍认识了在某银行从事信贷 工作的徐某。去年徐某 与其联系称另一企业主李某急需 500万元资金周转一下，借贷手续他会帮助办理好。赵某 鉴于与徐某很熟，并且想银行工作人员总不会欺骗自己。 就按照徐某的指示将500万元款项汇入到李某的账户。但 徐某迟迟未将借据交给赵某，直到后来一直联系不到徐某，获知徐某逃匿。赵某再和李某联系时，李某说我是向徐某 借钱，而且这个钱已经还给徐某了，赵某才知道自己被骗。 防骗信条：融资放贷应该谨慎，借款手续应齐全，并且应在取得各项凭证后再放款。 二、注册登记后应注意的细节 1、未足额出资的，股东应按时交纳出资，否那么将构成虚假出资;例1：一公司成立时注册资本是100万，其中房地产出资80万，章程中写明6个月后办理房产转让手续，但6个月后该公司仍未办理财产转移手续，就构成虚假出资行为。 例2：一公司成立时注册资本是100万，均是货币资金，成立时首次出资为30万，即实收资本为30万，其它资金由股东在2年内缴足，但2年后股东并未出资，这也构成虚假出资行为。 注：虚假出资行为指公司成立后，未按时交付货币、实物或者未转移财产权 〔如：房产〕。一般公司成立后需在2年内将???余资金补缴足，或在承诺期限内办理财产权的转让手续，如果2年后仍未缴足或未办理财产转移手续，就构成虚假出资。对虚假出资行为，依公司法规定对股东处以虚假出资额的5%- 15%的罚款。;?;?;应该是日常在用的 ，以便工商等行政管理部门的联系与;3、著名商标：是指在中国为相关公众广为知晓并享有较高声誉的商标。著名商标有其特殊的保护范围： A\著名商标即便未经注册，也可受到法律保护 B\已注册著名商标，其受保护范围扩展到非相同或类似商品上。 C、禁止将他人著名商标登记为企业名称。 傍名牌、傍著名商标的行为是侵权行为，要受处分，严重者，要被追究刑事责任 、将境内驰〔著〕名商标，知名企业或知名商品特有的名称和外国知名品牌到境外恶意注册为企业名称或商标，再以委托加工、授权生产等方式地境内生产、销售同类产品，造成市场混淆。 案例：2021年6月，沈某在香港注册成立“报喜鸟〔中国〕服饰〞， 实际并没有在香港从事生产经营活动。8月，沈某授权慈溪某制衣厂生 产销售标“报喜鸟〔中国〕服饰〞企业名称的保暖内衣、裤子及背心，其中“报喜鸟〔中国〕服饰〞企业名称标注在包装盒正面，字体非常 大且醒目，生产者“慈溪某制衣厂〞的企业名称、地址标注在包装盒 侧面，字体非常小。至2021年至1月被本局查获，共计违法经营额 564200元。;?;四、经营管理;劳动;二、试用期 ①试用期的期限： 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。视为用人单位放弃对被录用的人员的试用的权利。;③ 违法试用要支付赔偿金：试用期限如上表所示，假设约定超过法定的期限，尚未履行的，劳动部门可以责令用人单位改正。假设已经履行，那么用人单位要承担赔偿责任。 赔偿金额为：超出法律规定的月份× 合同约定的正式工资 例： 甲公司与A员工约定劳动合同期限为二年，但试用期约定为六个月，试 用期工资为1500 元/月，正式工资为2000元/月。假设试用期六个月以经履 行，那么按法律规定二年的劳动合 同期限只能是二个月，超出四个月。那么甲公司除了要支付1500元/月的工资外，还需支付2000元/月X4=8000元的 赔偿金。 三、企业应为劳动者缴纳各项社会保险 1、未为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以随时与企业解除劳动合同，并要求企业为其补缴社会保险，而且企业还需给予劳动者经济补偿金。 2、未给劳动者缴纳养老保险，劳动者可以要求补缴，劳动者死亡的，其家属可以请求企业支付本可以从保险机构领取的丧葬费、抚恤金等 3、未给劳动者缴纳医疗保险，劳动者可以请求企业支付医疗保险内可以报销的医疗费。 例：慈溪某物业公司聘请一位员工，在入职时没