护理排班模式的改进与应用.pptVIP

理排班模式的改进与应用护重症医学科 护理排班概念TEXT 02TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07 护理排班是护士长的一项常规工作，需要对护理工作任务、内容、程序、人力资源等因素进行全面考虑，做出系统、科学、合理的安排。排班排班排班排班排班排班 单击添加大标题Your text 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07排班原则以病人为中心原则人性化原则合理搭配原则 弹性排班原则 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07以病人的护理需要为中心，适应护理工作的连续性，24小时不间断，合理有效的安排人力，护理、教学、科研须统筹兼顾。充分掌握工作规律，分清主次、缓急，全面安排，使护理工作互不重叠，互不干扰，既可保证重点，又能照顾一般；且要有利于诊疗、护理、预防等工作的顺利进行。 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07排班原则以病人为中心原则人性化原则合理搭配原则 弹性排班原则 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07合理搭配原则 充分发挥高年资护理人员的作用，根据病人人数、病情及护士的工作能力合理搭配。一般资历高、经验丰富的护士分管危重病人；夜班病人多、病情重的情况下，随时呼叫二值人员，二值人员应在10min内到位，急危重病人多，护理任务繁重的护理单元，夜班护士人数不少于2人。 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07排班原则以病人为中心原则人性化原则合理搭配原则 弹性排班原则 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07弹性排班原则： 增加护理高峰时段的护理力量 提供高品质的护理，排班应考虑到适当的人数及素质，能以最少的人力、最好的搭配组合发挥最高的效能为原则。 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07排班原则以病人为中心原则人性化原则合理搭配原则 弹性排班原则 排班原则概念原则TEXT 03TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07人性化原则 尽量满足个体需要，提高护士接受度。根据科室情况，在保证护理工作质量的前提下尽量满足护理人员的要求，满足每周工作时数，避免超负荷工作，保证护士有足够的休息时间。同时，尽量满足日夜护理人力均衡。 周排班法周期性排班法自我排班法优点：周期短、灵活缺点：费时费力；较为频繁的班次轮转优点：省时省力；排版模式相对固定，护士对自己未来的班次做到心中有数。护理人员排班的方法概念原则排班模式TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07优点：护士合理安排工作与生活，一定程度上做到两不误。 单击添加大标题Your text 传统式排班模式概念原则排班模式TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07按值班时间按护理模式上班时数固定排班弹性排班功能制整体护理 责任班：8:00-12:00 14:00-17:00 2～4人 办公班: 8:00-12:00 14:00-17:00 1人白班 治疗班: 8:00-12:00 14:00-17:00 1人 中班: 8:00-10:45 11:45-14:00 1～2人 上夜: 16:45-1:30(或0:00) 1～２人下夜: 1:15 (或0:00) -8:00 1人传统的大小夜班制排班 传统式排班模式概念原则排班模式TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07 单击添加大标题Your text 改革后的排班模式—连续性排班（APN）概念原则排班模式TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07背景654123护士职能的扩大，护理人员编制相对不足的矛盾日益突出 护理人力资源的配置与使用不合理 护士责任不到位，整体护理流于形式 简单的”平台式”管理模式,使老护士与高年资护士不能发挥作用,导致护理人员的流失 各时间段安排的护理人员不均衡,工作强度差别大,存在严重的护理安全隐患 卫生部及卫生厅的要求 改革后的排班模式—连续性排班（APN）概念原则排班模式TEXT 04TEXT 05TEXT 06TEXT 07 难 点 1234长期形成的观点难以改进 改变了传统的排班模式 打破了护士养成的午睡习惯 上班时间相对延长 改革后的排班模式—连续