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PAGE 2 公司员工培训方案设计 公司员工培训方案设计7篇  公司员工培训虽然已经结束了，但大家激情、大家笑脸却没有忘记。编制公司员工培训方案设计7篇，望有用转发!  公司员工培训方案设计（篇1）  一、培训需求依据  1．公司戰略规划  2．公司年度经营目标  3．人力资源规划  4．市场竞争需要与核.心竞争能力培养需要  5．业绩和行为表现考核  二、培训目  营销人员培训计划必须同公司营销任务与戰略目标紧密联系，符合公司发展需要。以提升员工职业技能与职业素质，使之适应集团业务发展需要，对公司营销目标与戰略目标实现有促进作用。同时也要为员工个人职业发展提供支持，以达到个人与组织共同发展需要。  三、培训对象  公司市场部全体员工。  四、培训实施时间  ____年____月____日～____年____月____日。  五、培训方式  1．课堂讲授  2．案例分析  3．小组讨论  六、培训内容  1．产品专业知识  2．营销策划：营销策划创意、营销策划造势、产品推广策划、营销网络策划、营销公关策划、关系营销策划、整合营销策划等。  3．企业形象策划：企业形象概述、企业形象内容、企业形象理