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精品文档-下载后可编辑 PAGE PAGE 1 人才培养下连锁经营管理论文 一、强化师资队伍建设，建成素质较高的1＋N专兼职结合的教师团队  第一，对于青年教师，明确“高职教育不是学科本位而是能力本位教育”的教学指导思想，坚持对新分配工作的青年教师必须取得相关企业工作经验后方可执教的原则。  第二，通过选拔方式确定骨干教师，并轮流选派到国内外同类院校考察学习、参与完成课题及企业应用项目；有计划地安排教师到企业挂职锻炼、主持或参加专业应用性项目研究，使其通过在企业一线的工作经历提高自身的双师素质。  第三，坚持发展构建专兼职结合的教师队伍。兼职教师是