公司员工内部培训制度.docx

公司员工内部培训制度 公司员工培训制度 一、培训宗旨 1. 根据企业发展战略，将培训目标与企业发展目标紧密结合，围绕企业发展开展全员培训，不断探索创新培训形式。 2. 将培训与人力资源开发紧密结合，拓展培训的深度和内涵。 3. 实行全员培训，建立培训效果与激励挂钩机制，搭建学习型、知识型企业平台。 二、培训目的 1. 达成对公司文化、价值观、发展战略的认知和认同。 2. 掌握公司规章制度、岗位职责、工作要领，使新进员工尽快适应和能胜任本职工作。 3. 改进员工工作表现，强化责任意识、安全意识和质量意识，树立效率原则、效益原则。 4. 提升员工履行职责的能力和主人翁的责任感，端正工作态度，提高