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- 2023-08-08 发布于山东
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2023年电力企业应急能力建设理论考试
题库(含答案)
一、单选题
1.动态评估的方法包括:访谈考问、考试、()。
A、询问
B、应急演练
C、现场抽查
参考答案: B
2.应急救援队伍包括:专(兼)职应急救援队伍、()。
A、应急组织领导人员
B、应急专家队伍培养
C、应急救援队伍培训。
参考答案: B
3.突发事件发生时,()应组织采取阻断或者隔离事故源、危险源等
措施;严重危及人身安全时,要组织人员撤离现场区域。
A、应急办
B、应急领导小组组长
C、安全员
D、现场指挥部
参考答案: D
4.在企业应对易燃易爆、危险化学品等重点岗位、重点人员制定应急
处置卡,应急处置卡应实用简洁,便于()情况下使用。
A、操作
B、应急
C、执行
D、演练
参考答案: B
1(),确定获取的渠道、方式,及时识别和获取本企业适用的应急法
律法规、部门规章、标准规范,并建立清单。
A、主管部门
B、 责任人
C、 责任单位
D、分管领导
参考答案: A
6.处置与救援包括:先期处置、现场处置、()。
A、危险救援
B、现场救援
C、现场急救
参考答案: B
7.突发事件发生时,现场工作人员应按照应急预案中相关现场处置方
案或相关规定,进行处置,现场处置程序明确,易于查询和()。
A、掌握
B、 了解
C、使用
D、操作
参考答案: D
8.应急处置与救援包括:处置与救援、()、应急救援与处置的暂停和
停止。
A、信息发布
B、信息发布与报道
C、信息发布与归类
参考答案: B
9.企业应制定应急预案()演练规划和年度演练计划。
A、1到 2 年
B、2到 3 年
C、3到 5 年
D、长期
参考答案: C
10.应急队伍是指:专家队伍、()。
A、生产一线员工
B、生产值班人员
C、应急抢险救援队伍
参考答案: C
11.恢复重建包括:重建被毁设施设备、()。
A、重新规划企业场所
B、重新规划场所和员工队伍
C、重新规划和建设
参考答案: C
12.企业应明确()应急值守电话、事故信息接收和通报程序,确保 应急响应期间,应有可靠的指挥、调度、通信联络和信息交换渠道,
有关应急值班人员手机应保持每天24小时开机。
A、24 小时
B、上班时间
C、12 小时
参考答案:A
13.静态查评的方法包括:通过听汇报、()、查记录、实物核对等。
A、查管理
B、查现场
C、查计划
D、查资料
参考答案: D
14.动态评估主要采用访谈、()、考试、实操、桌面演练或现场演练
等方式。
A、询问
B、座谈
C、考问
参考答案:C
15.建立健全突发事件应急处置考核机制,落实事故应急处置奖励与
()制度。
A、人员责任
B、领导责任
C、 管理责任
D、责任追究
参考答案: D
16.应急演练包括:演练计划、()、演练评估和改进措施。
A、 预案培训
B、演练实施
C、集中演练
参考答案: B
17.全面加强应急()的建设,包括:监测预警、应急指挥、应急队
伍、物资保障、培训演练、科技支撑、恢复重建等。
A、重要环节
B、重要步骤
C、一般程序
D、重要预案
参考答案: A
18.对暂时不能治理的安全隐患要()并落实防范措施,对不能排除
的重大安全隐患要按程序及时上报,并制定相关应急预案。
A、加强监测
B、做好标识
C、巡视检查
D、明确责任人
参考答案: A
19.事件评估调查包括:预警启动评估调查、应急响应评估调查、()、
落实整改。
A、应急响应启动
B、应急预案执行
C、应急资金到位
参考答案: B
20.应急组织管理包括:应急组织领导机构、()。
A、应急办事机构
B、应急组织领导机构职责
C、应急管理办事机构及职责
参考答案: C
21.建立突发事件恢复或重建领导小组,负责对企业受灾区域的状况
进行()评估,并给出损失评估报告。
A、基本
B、全面
C、财产
D、主体
参考答案: B
22.应急培训是指:培训计划、应急管理人员培训、应急队伍培训、
()、应急知识宣传、检查考核。
A、生产一线员工培训
B、从业人员培训
C、生产岗位人员培训
参考答案: B
23.企业的应急预案应每()至少全面修订一次,并详细记录修订结
果。
A、一年
B、二年
C、三年
D、五年
参考答案: C
24.动态评估的方法包括:访谈、()、考试、模拟演练等。
A、座谈
B、询问
C、考问
参考答案: C
25.应急预案应切合()工作实际,与企业实际处置能力相适应。
A、 所在区域
B、作业现场
C、 内部环境
D、本单位
参考答案: D
26.应急信息发布的内容应全面,信息发布应及时,避免产生();信 息发布应考虑应急阶段性特点,不同应急阶段信息报告和新闻发布的
目的应明确。
A、社会恐慌
B、 负面影响
C、严重问题
D、群体冲突
参考答案: B
27.应急救
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