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出差管理制度
1总则
1.1为完善公司内部控制制度,规范员工出差、合理控制出差费用,根据相关财
务制度,结合实际制定本制度。
1.2出差内容(本市之外):办理公务、员工培训、参加会议等相关差事。
2 出差流程
2.1出差人员应提前向其分管副总或总经理以邮件或书面形式提出申请,明确出
差时间、出差地点、出差事由、出差工作计划,经分管副总或总经理批准后,
方可按常规出差处理。
2.2出差人员返回后,一周内需填写 《付款(报销)申请
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