企业人力资源管理师之三级人力资源管理师真题练习模拟卷带答案打印.docxVIP

?企业人力资源管理师之三级人力资源管理师真题练习模拟卷带答案打印 单选题（共50题） 1、下列选项中不属于社会保障三要素之一的是（ ）。 A.经济福利性 B.社会化行为 C.以保障和改善国民生活为根本目标 D.大公无私性 【答案】 D 2、（　　）是指企业人工成本占企业附加值的比率。 A.成本收益率 B.人工费用率 C.劳动分配率 D.人工投入产出比率 【答案】 C 3、(2015年11月) 在面试评价阶段，运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行（　　）比较。 A.横向 B.侧向 C.纵向 D.多维度 【答案】 A 4、 （　　）面谈要求参加者事先准备一些问题．而且要掌握提问和聆听的时机。 A.双向倾听式 B.综合式 C.单向劝导式 D.解决问题式 【答案】 A 5、（　　）又称既定权利争议，当事人基于劳动法律、法规的规定，或集体合同的规定，或集体合同、劳动合同的约定的权利与义务所发生的争议。 A.利益争议 B.权利争议 C.个别争议 D.集体争议 【答案】 B 6、（　　）是指岗位测评本身可能达到期望目标的程度，也就是测评结果反映被评价对象的真实程度。 A.信度 B.效度 C.准度 D.精度 【答案】 B 7、(2018年5月)结果导向型的绩效考评方法不包括（　　）。 A.关键事件法 B.绩效标准法 C.直接指标法 D.成绩记录法 【答案】 A