实习求职成功经验.docxVIP

第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 实习求职成功经验 　　朱小姐现在是远洋运输公司的正式员工。大四快毕业的时候，她通过伙伴介绍来到这家外企公司实习。而老板也喜爱通过熟人介绍来的新人，觉得这样有肯定的可信度和保障。虽然是伙伴介绍进入公司工作的，老板还是特别客观地考察了朱小姐的工作技能和工作表现，通过三个月的实习期，最末决断录用她为公司正式员工。　　发挥优势站住脚　　刚开始的时候，由于她对公司的业务不熟识，老板就利用她外语好的专长让她翻译资料。这样，一方面可以让朱小姐尽快地熟识公司业务，另一方面也可以使她学有所长，充分利用外语好的优势。其实，对于远洋运输公司这样的小型外企公司来说，也是个资源的有效配置。　　朱小姐说，当时的工作量很大。由于公司规模很小，整个公司也就十来个工作人员，往往是每个人各司一职，各管一摊，任务分工很明确。朱小姐最早是翻译文件，边翻译边学习，踏踏实实，以求能尽快地掌控公司的工作流程。半个多月后，她就开始独立承受公司起草报告的工作。　　自信用成果说话　　朱小姐通过自己的实习经受和阅历，告知现在正处于实习阶段的实习生：实习阶段肯定要踏实肯干，多学多看，要低调，不要张扬。同时也要自信，努力完成自己的工作，拿出成果给老板和同事们看。当然也要多请教，多向领导、前辈学习。　　实习生也要处理好公司中人际关系，少说话，多做事，不搞小团体主义，更不要与别人随意谈论公司的.人和事。遇到别人说三道四，背后谈论自己，先不用理睬，就当没听到，摆正自己的心态。假如事情到了很严峻的地步，可以据理力争，讲清事实，但还是以团结和气为好。　　最末提示大家，刚刚进入公司的实习生肯定不要乱抢工作，觉得自己什么都行，大包大揽，到时真的做起来又畏首畏尾。由于现在的公司都是各司其职的，你不肯定了解某个特定工作的状况，因此有时会事倍功半。还有一点，实习生千万不要随意贬低别人的工作水平，即使你是一个工作技能很强的人，也要懂得尊敬别人。而且，究竟别人在公司工作的时间比你长，比你了解公司的状况。